纪检工作总结_猫扑作文

纪检工作总结

　　纪检工作总结（一）：

　　16年以来，本人在委局引导的引导下，保持以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”主要思想为指点，不断解放思想、进步认识、与时俱进、坚定信念，保持以准确的人生观、价值观指点自己的言行举止，在工作、学习、生涯中和同志们互敬互爱，协调相处，严厉遵照工作纪律和党员干部《廉明自律》各项规定，不谋一己之私、不损人利己，稳固建立全心全意为人民服务思想。严请求、轻得失、重素质，力争成为一名及格的纪检监察干部，做人民满意的公务员。透过一年来的尽力，本人在思想学习、工作纪律方面取得里必需成就，现将一年来取得的成就和存在的不足作如下总结：

　　一、增强理论知识学习、尽力进步工作潜力

　　增强理论知识学习，进步政治理论程度，拓宽思路，解放思想是做好纪检监察宣教工作的基本，增强党的路线、方针、政策、法律法规学习，加强党性、进步素质、进步政治灵敏性和辨别力，是实行好本职工作的主要保证。学习是一个永恒的主题，为此，我时刻提示自己只有增强学习，进步自身修养，进步工作潜力，才不辜负党和人民群众的厚望。在学习方法上，除居心加入单位组织的历次学习外，还保持自学，并重视把工作学习相联合，重点学习了《党章读本》“八荣八耻”及纪检监察业务知识，观看了《懊悔录》《学习党章报告会》和其他一些讲座，使自己的人生观、价值观得到进一步的升华。

　　二、*年重要工作回想

　　一年来，在委局引导的直接引导下，我居心支撑配合主任工作，依据县纪委*年宣扬教导工作的支配，尽力完成好引导交办的各项工作义务。[由整顿]

　　一是配合开展好“宣扬月”运动

　　为认真贯彻落实中央、省、市纪委肯定的今年以学习贯彻党章和建立社会主义荣辱观教导作为宣扬工作的主题精力，我县把学习宣扬党章和建立社会主义荣辱观教导贯串于反腐倡廉教导始终，丰硕教导资料，创新教导情势，不断加强教导后果。联合我县实际，把3月份至9月份肯定为我县纪检监察宣扬教导月。并于4月份配合开展了以学习贯彻《党章》、《党内监视条例》、《党纪处罚条例》和《实行纲领》为主题的“宣扬街”运动。“七.一”期间联合全县纪念建党85周年，配合在全县开展了一次党章知识竞答运动，共1245名党员引导干部加入了学习竞答运动。在国庆长假期间收集党员干部手机信息，以便向全县副科级以上引导干部发送廉政信息。透过普遍宣扬教导及相干运动的开展，宽大党员干部和群众进一步控制和懂得了《党章》、《党内监视条例》、《党纪处罚条例》和《实行纲领》等相干知识，增强了宽大群众对党员引导干部的监视力度，使宽大党员引导干部加强了党的观念，加强了抵制腐烂的自觉性和自动性。

　　二是深刻开展各项宣扬运动，把学习宣扬教导工作不断引向深刻。

　　1、做好相干资料的组织征订工作。依据省、市有关做好党风廉政学习资料的有关征订通知，组织全县纪检组(室)征订《学习党章规范言行-党章学习读本》和最新党风廉政电教片。共组织征订《学习党章-规范言行--党章学习读本》32本、电教片《懊悔录》10盘、电教片《中央纪委监察部机关学习党章报告会》9盘(不包含个别单位自行征订部分);并及时组织征订了《中国监察》、《纪检监察报》、《党风廉政建设》等报刊。2、认真做好编制《纪检信息》工作。共收到各类信息60条，采取52条，全年修正《纪检监察信息》12期。3、配合搞好其他宣扬工作。首先配合在龙镇大桥建设指挥部设立工程廉政建设“看法箱”，在施工工地设立“廉政公示牌”，并在建设工地制造永久性警示标语2幅。其次组织全县348名任实职副科级(包含县处级)以上引导干部观看了警示教导片《懊悔录》及电教片《中央纪委监察部机关学习党章报告会》等宣扬教导片，并请求每人写出一篇领会。。

　　三是认真完成好引导交办的各项工作义务

　　一年来，在抓好本职工作的同时，依据纪委引导的支配，先后加入了行政事业人员的招考录用及新县城公共绿化管理工作人员的全进程监视工作;县精力礼貌办公室第十三届精力礼貌单位考评等工作。同时，加入了工会组织的演讲竞赛，撰写了《让艰苦低头，让苦难芳香》的演讲稿，同时施展自己的业余兴致喜好，在《南伞》季刊上发表了《我的士兵生涯》、《酒瓶泪》、《思念爸爸》、《从此刻起做一个幸福的人》等诗歌散文，以求用好的作品教导人、鼓舞人、沾染人。

　　三.存在的问题

　　1)对理论学习不够深刻。

　　今年以来，我的理论学习只满足于单位组织的学习，自学时光少，其重要原因还是自主性不够，闲时学一下，忙时学的少，有时看书读报纸也只是看看大题目，对理论上的一些问题懂得不深，停留在“蜻蜓点水、浅尝辄止”的阶段，使理论程度不能尽快地得到进步。

　　2)开展批驳和自我批驳，勇于揭穿和改正工作中缺陷毛病，坚决同消极腐烂现象作奋斗方面做得不够。由于自身素质不高，对进一步搞好党风廉政宣扬教导，把反腐烂工作进行到底的信念和决心不足，办法不多。

　　3)具体工作中，政治灵敏性不够，思想解放不够，剖析问题、研讨问题、解决问题的潜力有待进一步进步。

　　纪检工作总结（二）：

　　今年，我们县纪委监察局在市纪委监察局、县委、县政府的准确引导和大力支撑下，保持以“三个代表”主要思想为指点，认真贯彻党的十六大精力和中纪委二次全会、省纪委三次全会、市纪委四次全会精力，与时俱进，居心创新，扎实工作，务求实效，全面落实上级纪委安排的党风廉政建设和反腐烂奋斗各项工作义务，取得了显著实效。

　　工作进展状态

　　今年，我们依照上级纪委工作安排，联合*实际，采用针对性办法，发明性开展工作，使各项工作得到了顺利进展，有效落实。

　　一、发明性地开展了引导干部廉明自律工作

　　（一）认真落实了“四书一谈”制度。我们联合廉政档案，树立了规范的“四书一谈”档案。依照分级监视的原则，县廉自办对乡科级党政一把手逐人建档，各乡镇纪委、县直各单位纪检组对班子成员逐人建档。并将“四书一谈”制度延长到村委和县直单位二级机构。在实际操作中，廉自办增强与信访、纠风、案件检讨和下访工作队的横向接洽，增强与乡镇党委、纪委，县直单位党组、纪检组的纵向接洽，全面控制干部的思想动态，及时发明苗头性、偏向性问题，有针对性地实行“四书一谈”制度。今年，县委廉自办共对*名乡科级引导干部发出状态“解释书”，对*名乡科级引导干部和*个乡科级党组下发了“整改通知书”，全年共下发了“提示通知书”***份，下发“督查通知书”**份。同时，实施了纪委常委诫勉谈话职责制，纪委常委分片包乡实行诫勉谈话。今年，县纪委监察局共对**名乡科级党员引导干部实施诫勉谈话，增进了“四书一谈”制度的顺利落实。

　　（二）全面推行了廉政许诺制度。我们采用应对面许诺，全方位公开的方法，居心实行廉政许诺。县委四大班子成员在普遍征求群众看法的基本上，应对***多名正科级干部和***多名社会各界群众代表，逐人公开许诺。在县电视台持续播放一周，向全县党员干部、人民群众公开。各乡镇党委、政府班子成员均采用与乡镇机关干部、群众代表、教师代表应对面的方法，做出慎重的廉政许诺。县直单位班子成员均应对单位全部工作人员许诺。重要负责人的许诺资料在公开栏内留置一年，以利于群众随时对比监视。一是联合民主生涯会，增强组织内部监视。二是联合廉政档案建设，增强纪检监察组织的监视，将许诺实行状态逐人记载归档，作为半年、年度考察、考核的重要根据。三是联合群众评议，实施公开述廉。联合群众评议引导干部运动的开展，将廉政许诺实行状态作为述廉的重要资料，公开懂得评议。促使引导干部严厉自律，自觉实行廉政许诺。**月**―**日，县纪委监察局对廉政许诺兑现状态统一组织了民主评议，成果有**名乡科级干部实行许诺存在不同水平的问题，县纪委对这些“言而无信”干部差别状态逐人下发了“限期整改通知书”，责令他们限期整改，整改成果届时向群众公开的同时，向县纪委廉自办写出书面报告，懂得纪委核查。

　　（三）狠抓了基层党员干部廉明自律工作。为使基层党员干部切实适应率领群众全面建设小康社会的请求，今年，我们将基层干部廉明自律工作作为重点来抓。

　　首先，健全了引导干部廉政档案制度。透过近两年来的实践，我们感受到，实行引导干部廉政档案制度，不仅仅仅只是一种情势，更是强化对干部的日常监视、促使干部廉政监视经常化、规范化的有效办法。因此，今年我们在本来的基本上，认真剖析存在的问题，进一步健全廉政档案制度。重点抓好三个方面的规范：一是情势上规范，统一档案规格。县纪委依照高尺度统一制造了廉政档案盒，对本来的档案盒全体改换；二是资料上规范，统一资料请求。将引导干部廉政许诺、重大事项报告、廉政考评、任期经济职责审计、季度述廉、住房收入登记、年度述职、党风廉政建设职责制实行状态等**项资料做为每个乡科级引导干部廉政档案的必备资料。三是管理上规范，进步廉政档案的效率。对廉政档案我们请求由专人管理，采用定时填写与随时填写相联合的方法，对县委、县纪委统一安排的工作评估、群众评议等定时填写；对个性问题，比如诫勉谈话的整改状态、个人重大事项报告制度落实状态等，依照组织请求随时填写，使廉政档案共性问题重实际，个性问题不遗漏。同时，我们保持将廉政档案作为干部政绩评估、提拔任用的重要根据。切实加强了廉政档案的效率。

　　其次，完美了重大事项报告制度。县纪委制订下发了《关于实施重大事项报告制度的规定》，对重大事项报告制度从时光、资料、方法、审批等方面进行了全面规范。一是明白报告事项。具体规定了单位党组织应报告的十项重大事项和党员引导干部应报告的五项重大事项。二是规范报告时光及报告方法。规定凡属应报告的重大事项，务必提前*―**天以书面情势报告。三是规范报告资料。对一些重大事项的报告资料作了具体明白的规定。比如建楼、换车等重大事项，不仅仅要写明事由，且要写出详细预算报告，带给相干资料附件，以备核查审批。四是规范了审批程序。县委廉自办接到报告后五日以内做出回答，单位党组织或引导干部务必按批示看法履行。五是明白了监视职责。各级党组织和引导干部要强化对落实重大事项审批看法的监视。重大事项履行完毕后，单位纪委书记或纪检组长及时向县委廉自办汇报。六是明白了职责追究方法。对应报告不报告，不按时、如实报告，或不按审批看法办事、阳奉阴违的，对单位引导人、相干职责人制订了具体的职责追究方法。使重大事项报告制度可操作、易落实，切实增强了对党组织和党员引导干部的日常监视。

　　第三，着力解决乡镇党员干部和基层站所负责人廉明自律中存在的实际问题。一是进一步遏制公款吃喝玩乐歪风。我们在巩固落实撤消村级接待费和中小学校接待费结果的基本上，对行政事业单位的接待费实施“一刀切”，出台了《关于对行政事业单位公务接待费实施总量掌握限额管理的暂行规定》。明白请求各乡镇每年接待费一律不得超过**万元；县直单位接待费按编制数掌握在每人每年**元以下，一律不准超支。今年来，我们明查暗访共查处党员干部公款吃喝行动*起*人，均给予了相应处置。二是改正婚丧喜庆大操大办歪风。今年，我们对《关于狠刹婚丧喜庆事宜大操大办歪风的若干规定》又制订了弥补规定，务必事前报告县委廉自办，懂得组织监视，事后对落实状态写出书面报告，存入廉政档案。同时，还具体明白了对违规者的处置看法和职责追究方法。三是解决财务管理凌乱问题。在保持村账乡管的基本上，乡镇全体实施会计委派，财所主任、主管会计和农经站长全体由县财政局统一调配，统一管理。县纪委会同财政、审计等部门，对乡镇、站所和村委财务账目定期不定期进行检讨，对履行财务管理制度不力、问题突出的单位重点检讨。对少数有令不行、有禁不止、欺上瞒下、严重违犯财经纪律的严正查处。今年，共查处基层干部违犯

　　财经纪律案件**起，处置**人。四是解决党员干部八小时以外的监视不力问题。我们针对部分乡镇引导干部“走读”以及一些党员干部不能严厉请求自己，出入营业性娱乐场合，甚至参与赌博、封建迷信运动等现象，联合*实际，制订了《关于对引导干部“八小时以外”监视管理的暂行规定》，实施了四项制度，即引导干部外出运动汇报制度、引导干部双休日、节假日运动记实制度、八小时以外党风廉政特邀监视员制度。透过增强监视管理，八小时以外的违纪问题显著减少，节假日引导干部公款旅游、公车钓鱼、公款吃喝、乡镇干部走读等都得到有效治理。

　　二、进一步加大了查处违法违纪案件力度

　　**年，我们县纪检监察机关共立案***起，其中大要案**起；处置党员干部***人，免职以上重处罚**人。个性是一些大案要案的胜利查处，在群众中引起了强烈反应，对宽大党员干部起到了很好的警示教导作用，收到了良好的社会后果。

　　**年，我们在查案工作中侧重抓好了三个方面：

　　（一）强化引导。保持引导抓、抓引导，实施“三个负责制”。即：常委分工包片负责制、室主任实行本室工作职能负责制、承办人对案件根本事实和卷宗质量负责制。将全县各乡镇、县直各单位划分为七个协作区，每个协作区由一名常委和一个室具体组织调和，对查案工作统一安排，兼顾调和，具体运作交叉办案、顶岗办案和集中力气突破大案要案。透过查案协作区的树立、运作，集中了力气，加大了查案力度，切实进步了查案效力。今年，仅基层纪委、纪检组就查办案件**起，同比上升*%。

　　（二）强化了质量监视。为保证办案质量，在进一步完美办案纪律十不准的基本上，县纪委出台了《关于在查办案件工作中对办案人员的监视管理方法（试行）》，制订了**条办案纪律和**项内部监视制度。又明白了关于在实行“两规”、“两指”进程中的纪律规定，实施了错案追究制度，，由案管室和干部室对每起案件跟踪监视。同时，对一些重大案件，保持以《案情通报》的情势向引导通报，对群众反应的热门案件，透过我们县电视台开设的“以案说法”和“曝光台”专栏等新闻媒体及时报道，公开懂得宽大群众的监视。

　　（三）树立健全办案调和机制。今年，我们致力于树立一个“机构健全、分工明白、渠道畅通、运行规范”的办案调和机制，保证参与办案的各个部门能依照统一安排，各负其责、亲密配合、协同作战，进步办案效力，保证办案质量。在充足施展县反腐烂调和小组的基本上，针对具体案件，以加入办案人员的部门为基本，自下而上成立专项工作组、指挥中心、专案工作小组。透过召开联席会议，专题会议，引导督、批办，信息交换等，集中分析案件，交换办案经验，剖析存在的问题，总结查案经验和教训，进步办案人员的查案技能。今年，我们共召开案件剖析会**次，增进了整体办案程度的进步。

　　三、狠抓了改正行业不正之风工作

　　今年我们将纠风工作作为改变风格、重塑干部形象的切入点，保持“谁主管，谁负责”、“管行业务必管行风”的原则，列入党风廉政建设职责领域，紧紧环绕群众反应强烈的“热门、难点”问题，标本兼治，纠建并举，突出重点，综合治理，取得了显著成效。

　　（一）认真治理中小学乱收费。今年，我们对教导体系实行了“八项制度和“五条禁令”。即：收费报同意入制度、学校向家长送发收费通知单制度、统一选用学生用书制度、收费管理制度、学生费用结算制度、目的职责制度、职责追究制度、公开公示制度。“六条禁令”；严禁以勤工俭学等名义向学生收费、严禁学校代收保险费及其它部门、单位委托性收费、严禁摊派经营学生校服、严禁办各类收费补习班、专长班、严禁增长测验科目收费。今年，在对全县**所中学***所小学的检讨中，共查出中小学乱收费案件*起，涉及费用**万元，清退违纪违规收费**万元，党政纪处置**人。切实遏制了中小学乱收费歪风。

　　（二）切实改正了医药购销中不正之风。联合卫生体系工作实际，研讨制订了《*县**年狠刹医药购销中的不正之风工作实行看法》。环绕群众“看病难”“用药难”的难题，制订了*县卫生体系“六项制度”和医务人员“六个不准”。即：药品集中招标采购制度、医药费用一日清单制度、住院病人用药认定卡制度、病人自主选取医生制度、医药公开核算分离管理制度、服务许诺制度；不准用医托引诱病人开单提成、不准买卖药品吃回扣、不准开大处方偏”药方、不准乱收费、不准以任何名义、情势收受病人礼金、红包和懂得病人家眷宴请、不准对病人“生、冷、硬、推”，嫌“贪”爱“富”。所有这些制度都向社会公开，懂得群众监视。有效地遏制了医药购销中的不正之风，解决了群众看病难，用药难的难题。

　　（三）减轻农民累赘工作。首先，完美制度，确保减轻农民累赘工作落到实处。一是层层签署减轻农民累赘职责书。二是清算涉农收费项目，全面实施涉农收费公示制度，坚决改正违背政策向农民集资、摊派问题。三是严厉履行“农村税费改造政策卡、粮售卡”制度。四是严厉“一事一议”提前申报制度。五是树立农民累赘监视员制度。六是严厉村级、农村中小学订阅报刊最高限额制度。其次，严正查处农民累赘案件。今年*次从农税、整治办、农监等部门抽调**名党员干部，组成*个督查组，分赴全县**个乡镇和有关县直单位对农村税费改造履行状态和村内“一事一议”审报规定履行状态进行督查。发明了*起农民累赘案件，并及时给予了处置。透过落实各项制度，人均减负比去年减少**%，落实社会减免**万元，撤消报刊杂志等不合理收费**余种。

　　（四）治理公路“三乱”工作。今年，我们依照《**年全省治理公路“三乱”中原万里行工作实行看法》的请求，进一步加大治理公路“三乱”工作力度，侧重采用五项办法，不断巩固和扩展治理结果。*、聘任治理公路“三乱”监视员。由**名社会各界人士担负的治理公路“三乱”监视员，发明问题及时联络，及时反馈。*、树立营运业访问制度。及时懂得和控制运输业动态，对问题早发明、早预防、早处置。*、实施公路“三乱”举报鼓励制度。普遍动员群众，依附社会各方面的力气，进行全方位的监视。*、实施上路检讨备案制度。凡需上路检讨的，除履行上级有关规定外，务必将检讨的事项、时光、地点、人数提前报请县治理公路“三乱”联席会议备案，否则，按“三乱”行动论处。*、实施工作职责追究制度。今年共组织路风检讨**次，查处公路“三乱”案件*起，党政纪处置**人，组织处置*人，职责追究*人，没收违规收费面包车*辆，受理群众举报**起，反馈率**%。有效遏制了公路“三乱”反弹势头。

　　四、认真开展了执法监察工作

　　（一）开展了国有经营性土地应用权招拍挂出让状态执法检讨。成立了经营性土地应用权出让状态执法监察工作引导小组，专设了办公室；制订了*县开展国有经营性土地应用权招标拍卖挂牌出让状态执法监察实行看法；充足应用电视台等宣扬工具，大力宣扬这次执法监察工作的目标及相干法律法规和政策规定。对**年以来全县计划用地、经营性用地、土地出租收益、建筑允许证发放等状态进行了全面自查。透过检讨自查发明挪用土地出让金补偿**.*万元，欠交或未交土地出让金的个人***户，金额***万元，单位**个，金额***万元。**年以来，单位计划用地***宗，其中转变土地应用性质的有**宗。差别性质，采用办法，进行处置改正。下达整改推举书**份，立案查处*起，处置违纪人员*人。透过开展监视检讨，共清缴土地出让金**万元。

　　（二）居心开展了行政效能监察工作。我们组建了行政效能监察引导小组，出台了《*县行政效能监察实行方法》（汝政[**]**号），县监察局、县人劳局制订了关于**年至**年行政效能监察工作支配看法。对行政机关从事行政管理运动的质量请求等作出规定。就行政机关风格、规范行政行动、强化工作纪律、进步行政效力、确保政令畅通等诸方面作出二十六条相干规定，目标是解决职责不清、办事效力低、有令不行、有禁不止、以权谋私等现象。为确保规定落到实处，我们增强监视检讨，树立行政效能监察投诉中心，接到投诉**件，受理**件。每月*－*日，办公室组织人员随机对各行政单位进行检讨，并邀请县人大、政协引导加入。对检讨中发明的问题提出改良看法和推举**条，对工作中脱岗的三门闸乡副乡长冯宪中和乡干部张伟、代国强三位同志给予了行政警告处罚。

　　另外，我们还居心稳妥地开展了建筑工程项目招投标，共完成评标定标工程**项，工程建筑面积*.*万平方米，全县**万元以上工程全体进入有形建筑市场公开招标；全面开展了安全生产执法监察，共查出大小隐患**处，当场整改**处，限期整改*处；认真开展了招生工作、殡葬改造、三项资金管理等状态的执法监工作。

　　五、加大了源头治腐力度

　　**年，我们以制权、管钱和规范行政行动为核心，深化改造，居心摸索，进一步加大了源头治腐力度。

　　（一）增强财务监管力度。一是全面实施“收支两条线”管理，规范收罚行动。下发了《*县实施票款分别和罚缴分别征收管理实行方法》，进一步明白了实行票款分别、罚缴分别的征收管理规模，实施了“收支两条线”规定季报制度，对全县**个部门和单位进行重点检讨。使“收支两条线”管理规定得到全面落实。二是会计委派稳妥推动。开展了县直单位实施会计集中核算试点工作。进一步推动村帐乡镇管，财务集中核算，人员统一管理。部分乡镇实施村级会计委派制度。

　　（二）切实推动行政审批制度改造。今年初，县直各单位依照《*县县级行政审批制度改造实行看法》的请求，对各自的行政审批事项进行了进一步清算，共清算涌现行的行政审批事项***项，审核事项**项，核准事项***项，备案事项**项。出台了《关于进一步增强行政审批制度改造的通知》，加大了清算力度。全县共撤消行政审批事项***项，合并**项，保存***项。为切实减少行政审批项目并改造审批管理方法，居心筹建行政审批和行政服务收费大厅，**年将全面实施“一站式”办公，“一条龙”服务。逐步树立科学的管理机制、规范的运行机制和周密的监视机制。

　　（三）强力推动政府采购工作。制订了《*县政府采购制度实行方法》和《政府采购资金管理方法》。从资金管理入手，规定各单位在实行采购之前无特别状态务必把资金足额存入政府采购资金专户，树立完美帐务，增强采购票据的掌握，加大了政府采购检讨工作力度。查处了违背政府采购资金***多万元，并对违纪单位进行了处分，对违纪行动给予改正。今年，全县共纳入采购金额***多万元，节支金额达**多万元。

　　（四）持续深化政务公开工作。严厉依照规范、及时、全面的原则，在抓好规范性公开的基本上，紧紧抓住基层群众最关怀的“热门”、“难点”问题，全面推行点题公开，群众想明确什么就公开什么，达到群众满意的公开实效，切实深化了民主监视。

　　六、加大了整治企业经营环境力度。

　　今年，我们将整理经营服务性收费作为整治企业经营环境的重中之重来抓，取得了显著成效。一是引导看重，营造气氛。制订了《大力整治企业经营环境的决议》和实行计划，树立了联席会议制度，请求各职能部门透过各种情势向社会作出公开许诺。二是全面自查，集中检讨。在认真自查自纠，全面澄清底数的基本上，我们会同审计、物价、财政等部门结合行为，组成*个检讨组，对涉及经营服务性收费单位进行全面检讨，对企业和群众反应大、问题多的**个单位进行重点清算检讨，全面整改。三是抓重点，抓查处。我们对工商、税务、公安、交通、等**多个行业或部门，采用全面检讨、重点抽查与从企业、商户“倒查”相联合的方法，开展重点清算检讨。对在检讨和举报中发明的违规收费行动严正查处。今年，共查处捣乱经济发展环境案件**起，处置**人，其中有*名相干引导干部被追究职责。四是强化社会监视。把经营服务性收费项目、尺度向社会颁布，懂得企业和社会监视；在县电视台、广播电台开通“行风热线”，单位一把手与群众应对面，直击“热门”；从人大、政协及社会各界聘任监视员和评议代表**多名，对县定**多家单位和省定**个重点部门进行监视和评议。实行社会监视以来，发明行风问题**条，受理案件*件，均进行了认真

　　解决和处置。增进了整治企业经营环境工作的深刻开展。

　　七、进一步开辟了信访工作新局势

　　为切实营造建设小康社会的良好环境，确保社会稳固，我们今年进一步加大信访工作力度，全面开辟信访工作新局势。

　　（一）树立了大信访工作机制。实施县级引导包案制度。对排查出的重点疑难信访案件，由县引导采用定期访问、跟踪下访、跟踪督办等方法，包调查、包处置、包稳固，切实解决了一些久拖不决的“老大难”问题。在群众中引起了良好反应。我们还严厉实施了信访职责追究制，对*名因工作不到位造成越级上访或重大影响的职责人，均给予了纪律处罚。切实加强了党员引导干部的信访工作职责意识。

　　（二）树立信访信息专报制度。健全县、乡、村三级信访网络，透过**多名基层信息员，搜集信访苗头、社会热门和不稳固因素，逐级上报，及时采用切实可行的办法，针对性进行解决。今年以来，共摸排信拜访题***多个，就地解决***多个，制订整改筹划逐步解决**多个，县纪委立案查处**多起，乡镇纪委立案查处**多起，有效解决了产生在老百姓身边的实际问题，增进了社会稳固。

　　（三）持之以恒地保持下访制度。下访工作队，环绕“三条渠道”，自动深刻基层，解决群众反应的问题，收到了较好的社会后果。一是联合廉政督查，定期巡访。下访工作队联合党风廉政建设职责制季度汇报，每季度全面巡访一次，重点巡视对存在问题的整改状态。二是配合中心工作，重点下访。今年，联合防治非典工作，下访工作队不分白天黑夜，明查暗访，强化纪律监视，强化干部职责，协助县委、政府确保防治非典工作扎实开展。三是应对突发事件，迅速下访。对突发事件和重大信拜访题，迅速反响，及时出访。今年，下访工作队解决突发信拜访题**件，既稳固了当地群众的情感，又保护了受害人的合法权益。

　　（四）及时回访，巩固信访结果。个性是对查结的殴打村民、欺负群众的恶性案件，逐个登记造册，定期回访，一方面是化解抵触，防止打击报复，避免发生新的信拜访题，另一方面是教导被查处人改过自新。同时，下访工作队保持对县纪委赞助的**多个贫困户和**名特困生经常回访，发明新的艰苦及时解决，保证了扶贫助学运动的顺利进展。

　　八、进一步抓好了党风廉政建设职责制的落实

　　（一）进一步细化了职责。将党风廉政建设和反腐烂工作义务分解到县委、政府各部门。制订下发了汝廉责[**]*号《*县委、县政府有关部门贯彻落实**年党风廉政建设和反腐烂工作安排的工作看法》，并专题召开了义务分解会，将今年的党风廉政建设和反腐烂奋斗*个方面的**项工作义务逐项明白了具体请求和各负责部门，使职责更加明白，义务更加具体，请求更加详实。联合**年党风廉政建设工作义务的分解，逐单位树立职责实行状态跟踪督查档案，将各单位的职责实行状态联合季度汇报状态记载归档，作为年度考察的根据，敦促职责单位切实实行职责。

　　（二）实施督导职责制度。县纪委制订了《关于在纪检监察机关实施督导职责制的看法》，将乡镇、县直单位分为*个督导协作区，由县纪委常委包区、包片，科室包乡镇定期不定期督导廉政建设和反腐烂各项工作，确保整体推动。同时将督导职责制实行状态的评估与党风廉政建设职责制考察、纪检监察工作目的义务完成状态考察联合起来，职责规模内的乡镇、县直单位在两项考察中处于后三名的，职责常委和职责室不得评先、评优，工作有所创新，在市以上发生影响的将记功受奖。

　　（三）严厉职责追究。今年，我们保持对违背党风廉政建设职责制规定的行动严厉进行职责追究。今年，联合纠风、查案、廉明自律和防治非典工作，共有**名引导干部受到职责追究，其中组织处置**人，党政纪处罚**人。严厉的职责追究，保证了党风廉政建设职责制的有效落实。

　　重要工作举动

　　今年，我们联合上级纪委工作安排，立足实际，侧重环绕四条主线开展工作。

　　一、环绕着力解决群众反应强烈的突出问题开展工作

　　（一）深刻基层摸实情。为切实控制社情民意，真正懂得群众意愿和急切须要解决的问题，县纪委在进一步加大下访工作队下访力度的同时，纪委机关实施全员调研，推行了纪委干部接洽村制度，每一位纪委常委和室主任接洽一个村，定期不定期下乡入村，体察民情，纪委定期召开碰头会，将基层存在的问题归类整顿，差别轻重缓急、个性共性，认真加以解决。

　　（二）采用办法出实招。针对一些基层干部群众观念淡漠，对解决群众的艰苦和问题，缺少职责意识，更缺少紧急感等状态，我们出台了《关于认真解决群众反应强烈的突出问题，切实保护人民群众合法权益的若干看法》，将党员干部个性是引导干部自动深刻基层，倾听群众呼声，排查群众艰苦，认真招待群众来信来访，及时解决群众反应的问题，等等，用制度固定下来，强化了职责，明白了纪律请求和职责追究方法。透过监视实行，使全县党员干部尤其是引导干部的群众观念进一步加强，执政为民，守土有责意识逐步进步，使群众的艰苦和问题得到了及时、有效的解决，使一些基层存在的苗头性、偏向性问题得到及时化解，有力增进了社会稳固。

　　（三）改变风格办实事。要使群众反应的突出问题得到有效解决，基本问题是要改变干部风格，个性是要力戒情势主义、官僚主义。今年来，我们对摆花架子、搞形象工程、政绩工程，加大了超前防备力度。县纪委明白规定，凡上经济项目、搞经济运动务必普遍征求群众看法，提前向纪委报告，纪委提前介入监视，凡不合民意、不合民力的坚决取消。同时，我们居心摸索在监视中参与，在参与中监视的纪检监察工作新门路，扎实开展扶贫助学运动，发明性地抓好了包村富民接洽点，以实际行为构成办实事的工作导向。

　　（四）增强监视求实效。县纪委充足施展职能优势，切实保护群众的基本好处，强化对解决群众反应的突出问题的监视检讨。今年，我们持续查处了*起公安干警滥用职权欺负群众的行动，处置公安干警*人，其中留党观察*人，开除公职、移交司法机关*人，*名所长、副所长、指点员被撤职，受到了群众的广泛好评，收到了较好的社会后果。另外，我们进一步加大了对经济发展环境的力度，凡发明行业不正之风，侵占群众好处，欺民、扰民、与民争利行动立即查处。今年，我们查处向群众的乱收费、乱摊派、乱罚款行动**起，并在县电视台公开曝光，切实解决了产生在群众身边的不良现象，保护了人民群众的好处，增进了社会大局的稳固。

　　二、环绕树立服务型纪委开展工作

　　针对十六大提出的全面建设小康社会的目的，我们立足创新，调剂安排，紧紧环绕第一要务，尽力打造服务型纪委。

　　（一）改变执纪观念。我们联合新形势、新义务、新请求，在机关内部开展了监视与服务关系的讨论，建立了“监视即是服务”的执纪理念，确立了“在参与中监视，在监视中服务”的新思路，尽力将服务意识融入纪检监察各项具体工作中。透过执纪监视，为思想风格建设服务，为基层党组织建设服务，为大局稳固服务，为经济建设服务。推行了纪委常委包村接洽点制度和机关干部一帮一扶贫运动。从思想认识、工作风格、纪律观念和实际行为上全方位转换到服务型监视上来。

　　（二）改良工作办法。我们在认真总结以往工作的基本上，立足服务，不断改良工作办法，前移监视关口，争夺执纪自动权，逐步由事后监视转到事前预防、事中参与、全程监视上来。首先，树立了纪委常委“四书一谈”职责制，职责规模内的干部个性是乡科级引导干部在思想、风格、纪律方面存在问题，负责常委要及时警诫，督促整改，发明有重大问题，上报纪委常委会立案调查。其次，实施重大事项全程监视制。我们进一步完美了重大事项报告制度，重点是扩展了报告事项规模，凡上经济项目、修路、装修整修新建办公楼、重大收费项目标审批和干部选任等，都要事先向县纪委报告，县纪委依据状态或直接派员或责成基层纪委、纪检组全程监视。今年，提前向县纪委申报的重大经济运动**项，县纪委、乡镇纪委透过认真调查，访问干部群众，撤消*项，对其余**项全程派员监视，收到了较好实效。第三，实施案件分析制度。保持一案一分析，充足应用查案成果加强执纪后果。案件查结后，调查组不撤离，协同发案单位班子，认真分析发案原因，挖出制度、管理等各方面的问题，采用针对性办法，完美制度，堵塞破绽，避免或杜绝相似状态再度产生。今年，县纪委监察局联合案件查处，帮忙**个发案单位完美各种制度**条，协助有关单位和部

　　门给*个村委、*所学校配硬配强了引导班子。

　　（三）拓宽监视渠道。我们尽力从被动执纪、应对性监视中摆脱出来，加强自动服务意识，拓宽监视渠道。一是加大自动下访力度。今年，仅下访工作队就自动深刻基层，解决村级财务、筹划生育、土地批租等群众反应的突出问题**件，化解苗头性、偏向性问题**起，切实保护了基层稳固。二是加大了经济环境巡视力度。进一步充实了治理经济发展环境巡视队，配备了专车，颁布了举报电话。巡视队深刻城区、街道、乡村，发明乱收费、乱设卡、乱罚款行动就地处置。今年，治理经济环境巡视队共查处“三乱”、“四乱”案件*起，处置**人，追究引导职责**人，使全县经济发展软环境得到了显著改良。三是激发民主监视活气。今年，透过组织群众评议，排查发明问题***条，提出整改推举***条。使党政机关、企事业单位的工作效力显著进步，行政风尚显著好转。

　　三、环绕构筑思想道德防线开展工作

　　首先，集中开展了以“牢记两个务必，保持执政为民”为主题的权利观教导运动。成立了以县委书记崔喜成为组长的权利观教导引导小组，设立专项工作办公室，联合我县实际，县委出台了《权利观教导运动看法》，县纪委制订了实行计划，明白了工作义务，工作目的，办法步骤及有关请求。运动致力于解决党员干部，个性是引导干部思想、工作风格、纪律中存在的问题，以改良党员引导干部在群众中的形象是权利观教导的动身点和落脚点，着力解决以下*个方面的问题：主旨意识不强问题，公款大吃大喝、浪费糟蹋、贪图享乐问题、工作浮漂、不思进取问题；以权谋私、滥用职权问题、执纪执法部门乱收费、乱罚款、乱摊派等伤害群众好处的问题；干部任用中跑官要官问题；不认真履行民主集中制问题；引导班子战役力不强问题。为保证运动扎实有效开展，县委召开了县四大班子成员及县直、乡镇副科级以上引导干部千余人加入的权利观教导发动大会充足应用各种载体进行宣扬动员，透过广播、电视、过街宣扬横标、张贴标语等办法营造良好的工作气氛，县电视台开拓了“局长、书记谈权利观”专栏，各乡镇党委书记、县直局委的局长应用电视媒介畅谈自己关于权利、权利观的想法、领会及感受，达到了自我教导与沾染教导他人的目标，发生

　　了较好的社会后果。透过权利观教导运动的开展，全县党员干部都得到一次政治洗礼和精力净化，思想风格得到显著改变，仅今年秋冬，全县党员干部为艰苦群众捐款**余万元，捐衣物**余件，解决群众热为点问题**多个。

　　其次，进一步增强党风党纪教导。认真开展了警示教导运动。集中组织党员干部观看《为民书记郑培民》、《触目惊心的演变》、《慕绥新腐烂案》、《扭曲的人生》等警示教导录像带，并请求各单位组织党员干部座谈观后感。保持办好“两团一展一班”。即：组织党风廉zd规知识巡讲团，到各乡镇、县直各单位专题讲授党政纪法规，促使党员干部学纪、知纪、懂纪，从而自觉守纪；组织一次反腐倡廉结果展；举行乡科级引导干部培训班，集中进行廉政教导培训。使党员干部纪律观念逐步加强，当年违纪现象逐年降低，在群众中重塑了清正廉明、勤政为民的干部形象。

　　第三，深刻开展了向杨正超同志学习运动。充足应用先进典范就在身边的优势，把学习杨正超与“三个代表”学教运动联合起来，与落实党风廉政建设职责制联合起来，与思想风格建设联合起来，与实际工作联合起来，力争学深、学实，切实学出成效。一是充足应用广播、电视、报纸等媒体对杨正超的先进业绩和向杨正超学习的重大利益进行普遍宣扬。二是在全县乡科级以上干部中全面开展自查自纠运动，对比杨正超先进业绩，排查各自存在的问题与不足，居心开展批驳与自我批驳，深挖思想、风格、工作中存在的问题。三是请求全县各级党员干部要向杨正超同志那样，想群众所想，急群众所急，时刻将群众好处放在第一位，居心为群众办实事办好事，始终连续与人民群众的血肉接洽。四是发掘向杨正超学习运动中出现出的典范人物和好人好事，使争当学习杨正超式的好干部风尚正逐步构成

　　四、环绕建强执纪监视队伍开展工作

　　为了在新形势下反腐倡廉工作的须要，我们尽力树立一支高素质的执纪监视队伍，切实增强纪检监察队伍建设。首先，为强化服务意识。我们保持“内强素质，外树形象”，集中开展了树立学习型机关运动。年初印发了《*县纪委监察局关于开展“树立学习型机关”运动的实行计划》，体系地支配了机关干部轮流学习辅导表，机关全部干部依照支配的时光认真进行学习、辅导，并对每一位同志所撰写的心得笔记进行认真检讨，登记存档，此项运动的开展，切实进步了机关干部政治思想素质和业务素质。其次，进一步完美纪检监察干军队伍管理系统。实施了以目的职责量化评估为重要资料的工作实绩、百分量化评估制度，并与纪检监察干部的晋职、晋级、任用挂钩。个性是在纪委机关实施岗位职责制，透过政绩评估对不合适该岗位的进行调剂，不断达到岗责统一、岗位能相符。第三，树立起严厉的教导培训制度。今年，我们县纪委仍然保持办好“三班一会”。即：办好为期*天的乡镇纪委书记培训班、为期*周的乡镇纪委副书记培训班、为期*天的县直单位纪检组长培训班，开好每月的**日召开纪委书记和纪检组长例会。透过培训和例会，不断增强纪检监察干部业务培训和政治思想教导，使他们的政治、业务素质得到不断进步，有力增进了全县纪检监

　　察工作整体上程度。

　　总之，**年，我们依照上级纪委的总体安排，联合*实际，居心进取，扎实工作，尽力首创党风廉政建设新局势，取得了显著的阶段性实效。但也存在一些问题和不足：一是由于防治非典工作致使年初的整体计划在落实上滞缓，比如行政收费大厅的树立未能如期完成；二是党风廉政建设职责机制还须要进一步完美，个性是基层党组织在实行职责、齐抓共管上落实还不平衡，一些工作还不够细；三是纠风工作还有待在加大治理力度的同时完美监视制约机制，在巩固结果的基本上，进一步深化进步；四是从源头上治理腐烂工作有待进一步深化；等等。明年，我们将依照“突出重点，整体推动，取得实效，创出特点”的思路，进步尺度，加大力度，立足创新，扎实工作，尽力使我县党风廉政建设和反腐烂奋斗取得新的更大成效。

　　明年工作重点

　　（一）明年事检监察工作的总体思路。首先，保持以“三个代表”主要思想统领全局，充足体现出将“三个代表”主要思想贯串于党风廉政建设全进程的新理念。其次，保持“三项格式”，这是我们党多年来经过不断摸索出的有效的反腐倡廉门路，是实践证明了的胜利的经验。第三，保持解决群众反应强烈的突出问题，务必保持执政为民，对那些产生在老百姓身边的、群众反应强烈的问题进一步加大治理力度，切实保护好人民群众的基本好处。第四，保持开辟创新、不断深化原则，既要保证一些必要的重点工作的顺延与深化，又要体现与时俱进有所创新。依据我们*县的实际状态，**年的根本工作思路就应是：强化三种意识，保持三项格式，增进三个深化，力争三个突破。即：进一步强化执政为民意识、服务大局意识和开辟创新意识，保持不懈地抓好引导干部廉明自律、查处党员违法违纪案件和改正行业不正之风三项工作，尽力增进治本工作的进一步深化、抓源头工作的进一步深化和体制改造的进一步深化，力争使党员干部思想风格建设有新的突破，治理经济发展环境有新的突破，营造共建小康社会的政治环境有新的突破。

　　（二）明年将重点解决的几个问题。一是着力解决干军队伍思想风格不强问题。务必树立一套规范的教导防备系统，着力抓好以“三个代表”主要思想教导、执政为民的权利观教导为主的“讲政治、讲正气、讲廉明，树形象”的教导运动，切实筑牢拒腐防变的第一道防线。

　　二是着力解决群众监视机制不健全问题。“三个代表”主要思想请求我们，开展党风廉政建设和反腐烂奋斗务必依附群众，虽然不搞群众活动，但尺度取决于群众，后果取决于群众，扎实开展更取决于群众，只有群众参与反腐倡廉才有期望。我们明年将进一步深化政务公开工作，完美民评官制度，切实施展群众在反腐倡廉中的主体作用，逐步将党风廉政建设纳入民主化轨道。

　　三是着力解决党内监视乏力问题。以权制权是进步监视实效的必由门路。因此，应逐步完美党委内部的议事、决策、监视机制，构建行政权利监视制约机制，加大渎职、失察的职责追究力度，确保党内监视规范运作，有效开展。

　　四是着力解决体制改造进展迟缓问题。反腐倡廉务必走体制改造之路这也成为共鸣，但目前，我们在这方面推动速度迟缓，缺少力度。务必采用切实有效的办法，加快行政审批制度的改造步伐，深化财政制度改造和干部人事制度改造，尽快构成有利于用好权、管好钱、选好人(本文权属文秘之音所有，更多文章请登陆网络.查看)的体制机制，从源头上预防和解决腐烂问题。

　　五是着力解决行政权利对经济运动的干涉问题。着眼于清除权利寻阻赖以存在的环境。一是减少不必要的行政审批权；二是加快企业所有制改组，进步扩展民营企业优惠政策透明度；三是限制行政权利中的过多的自由裁量权，树立有效、规范的决策监视制约机制。

　　六是着力解决纪检干部内部监视问题。随着反腐烂奋斗实践的不断深化，腐化与反腐化的较量日益剧烈，谁来监视纪检干部？怎样监视纪检干部？被提到了议事日程上来。明年，我们将在进一步完美内部监视的基本上，开门整风，让群众监视、评议纪检监察干部，这项工作我们目前已经着手进行计划的制订。

　　纪检工作总结（三）：

　　20xx年，在组织的造就和引导同事们的热情帮忙下，我能够严厉请求自己，遵照各项规章制度;思想上能始终和党中央、***党委连续一致，做到政治坚定;工作上勤勤奋恳，取得了必需成就;生涯上平庸知足，家庭幸福圆满。现就20xx来思想和工作状态作如下汇报：

　　一、思想学习方面

　　一年来，我始终重视增强自己的思想风格素质，尽力使自己成为一名及格的**纪检监察干部。在大是大非问题前能始终连续脑筋苏醒，坚决做到认识不含糊、态度不暗昧、行为不摇动。尤其是在***产生“6----26”等一些列暴恐案件后，自己能第一时光学习体会中央和***党委关于保护**社会稳固的各种文件、讲话，把思想统一到中央和***的决策安排上来，真正做到了政治上顽强。

　　在业务学习上，除了加入机关组织的各类学习外，自己能居心开展情势多样的自学。个性是自今年5月到***党的群众路线教导实践运动引导小组办公室工作后，自己应用业余时光，学习了超多中央、***关于开展党的群众路线教导实践运动的文件、讲话、材质，认真撰写学习笔记和学习心得。透过多种情势的学习，我觉得自身的业务知识和思想理论程度有了很大的进步和增进，眼界得到了开阔，进一步坚定了自己在新形势下做好本职工作的决心和信念。

　　二、工作方面

　　一、在***纪委党风室期间，重要完成了以下工作：1、加入***20xx年度惩治和预防腐烂系统建设检讨工作，起草了《对***教导厅2012年度惩防系统建设状态检讨的反馈看法》;2、做好有关函件的回复工作，上半年共回复纪委干部室懂得引导干部党风廉政方面状态的函件**件***人次;3、加入***纪委八届三次全会的准备工作，参与起草了全会工作报告;4、春节前期，依据引导支配，对乌鲁木齐市多家酒店、商场公务花费状态进行明察暗访。

　　二、在***党的群众路线教导实践运动引导小组办公室期间，重要完成了以下工作：1、参与起草***书记在***第一批教导实践运动发动会上的讲话;2、参与起草《***党委常委同志树立群众路线教导实践运动接洽点计划》、《***党的群众路线教导实践运动引导小组办公室开展明察暗访工作经验介绍》等文字材质工作;3、陪伴***常委赴奇台县坎儿孜乡就开展党的群众路线教导实践运动进行调研，起草了调研报告;4、会同教导实践运动办公室同事、有关新闻媒体记者组成明察暗访组，对8个***部门窗口服务单位的工作风格、服务质量进行明察暗访，构成暗访反馈看法向被暗访单位反馈并责令限期整改;5、调和***纪委审核第一批教导实践运动单位班子、班子成员谈话提示材质;6、对***党委常委接洽点单位引导班子、班子成员民主评议和征求看法推举状态统计表进行了数据统计剖析;7、参与运动办群众接访工作;8、完成引导交办的其他工作。

　　三、存在的不足：

　　1、教导学习缺少体系性、自动性，没有从教导学习的广度和深度高低工夫，理论学习接洽实际工作不够。

　　2、工作办法简略，安于表面，缺少创新精力，对问题不作深层次的剖析，有时把工作作为累赘，未注意到工作办法的完美会给自己的工作带来动力。

　　纪检工作总结（四）：

　　20XX年，**县纪委、县监察局在市纪委、市监察局和县委、县政府的准确引导下，深刻贯彻落实党的十八大和十八届三中全会精力，全面落实十八届中纪委二次全会、十届省纪委二次全会、州纪委十届三次全会和县委、县政府的安排请求，保持“环绕中心、服务大局”，保持“从严治党、执纪为民”，保持“标本兼治、惩防并举”，着力增强纪律、风格和反腐倡廉建设，为全面构建繁华协调新红原带给了顽强的纪律风格保障。

　　一、2017年度纪检监察工作总结

　　(一)纪检监察工作目的义务完成状态

　　X年内，透过完美体制、明白分工、强化教导、着力监视、狠抓落实，全面完成党风廉政建设和反腐烂各项工作。在上半年的党风廉政建设社会评价中荣获综合指数排行全省第一的优良成就。

　　(二)开展的重要工作

　　(1)认真抓好党风廉政建设职责制的落实

　　1.完美引导体制，明白职责分工

　　认真实行党风廉政建设“第一职责人”和“一岗双责”的政治职责，突出义务分解、监视检讨和考察评价，切实做到工作职责分工支配到哪里，党风廉政建设和反腐烂工作的职责就延长到哪里，全面落实党风廉政建设职责制。

　　一是增强引导，全面安排。县委、县政府始终把贯彻落实党风廉政建设职责制工作放在主要地位，摆上主要议事日程，首次推行纪委党风室干部全程列席县委常委会。截止目前，县委常委会和县政府常务会议专题研讨反腐倡廉工作13项，党风廉政建设引导小组召开会议11次，专题研讨、安排党风廉政建设工作，切实做到早研讨、早安排。同时，研讨制发了《20xx年党风廉政建设和反腐烂工作看法》，及时调剂充实了职责制引导小组成员，进一步保持和完美了以县委书记、县人民政府县长负总责，县委、县政府其他引导分工负责的职责落实机制，严厉明白党政一把手“第一职责人”和分管引导“一岗双责”工作义务，始终保持“四个亲自”请求，认真落实党风廉政建设职责制工作职责，保持分管工作和党风廉政建设工作两手抓，两手硬的原则，确保了反腐倡廉职责落到实处。

　　二是细化义务，狠抓工作。县委书记切实担当起反腐倡廉建设第一职责人职责，20xx年度亲自支配安排反腐倡廉主要工作34次，对反腐烂倡廉重大问题批示14件。县委、县政府以坚决的态度、有力的办法推动全县反腐倡廉建设，以扎实的工作风格、显著的工作成效取信于民;班子成员做到管人与管事、管业务与管党风廉政建设有机联合，研讨和参与分管规模内反腐倡廉建设72次。及时将20xx年度党风廉政建设职责制工作义务细化为11大项68个小项，并依照班子成员所分管业务规模，分离由20名县级引导干部主抓各范畴党风廉政建设工作，明白了34个牵头单位、55个协办单位义务;依据每位县级引导干部的职责分工，精心制造“廉政提示卡”20张，有力增进了引导干部“一岗双责”的落实，保证了牵头和协办单位年度义务全面推动。县纪检监察机关紧扣党风廉政建设职责制落实请求，增强与牵头协办单位的接洽和沟通，强化督促检讨，对工作履行不力、进展不快的给予通报批驳。组织调和落实牵头和协办义务89次，组织有关部门开展专项工作检讨31次。

　　三是层层落实，强化监视。始终保持“县委统一引导、党政齐抓共管、纪委组织调和、职能部门各负其责、依附群众支撑和参与”的引导体制和工作机制，将反腐倡廉与全县其他工作同支配安排、同检讨督促、同考察奖惩。召开全县党风廉政建设工作会议，与11个乡镇和72个县直部门、单位签署了党风廉政建设职责书，突出强调了“一把手”负总责、一级抓一级、一级向一级负责的工作格式，引导的带头示范作用和工作力度也进一步加大。县委政府督查室、县纪检监察机关长期保持对全县各单位、各部门实行党风廉政建设职责制的状态进行督促检讨，对存在的问题及时落实整改，并将考察成果作为年底目的考察的根据。

　　2.深化宣扬教导，端正舆论导向

　　保持把反腐倡廉教导作为党风廉政建设的基本性工作，重视教导在先，预防在前，充足施展反腐倡廉“大宣教”工作格式作用，进一步增进全县干部勤政廉政，大力营造反腐倡廉的舆论气氛。一是多措并举，狠抓学习。首先，切实将反腐倡廉理论和相干党纪法规作为党委中心组学习的主要资料，保持每季度开展反腐倡廉理论学习。20xx年度，透过扩展中心组参会人员规模，将各重点范畴、重点岗位重要引导列席中心组学习与会人员，着力增强对引导干部的教导、管理、监视，不断健全反腐倡廉宣扬教导长效机制。其次，及时认真学习转达、全面懂得把握中央、省、州、县纪委全会精力，深刻开展党性党风党纪教导，把廉政教导纳入党员干部教导培训筹划，实施分级负责。透过开设干部夜校，讲解党课等情势有针对性地开展现范教导、警示教导和岗位廉政教导。截止目前，县级党政引导干部讲解党课80次，人均2次，科级引导干部讲解党课112堂。同时，向副县级引导干部发放《廉政准则》学习读本38份。组织机关、乡镇、村(居)社区征订《廉政中国》、《中国监察》、《廉政望》等反腐倡廉学惯用书200余套;有效晋升全县干群的反腐倡廉意识。二是强化宣扬、营造气氛。透过县电视台《廉政时空》专栏、在县城主干道、人员密集处建设大型户外廉

　　政宣扬广告牌、设置廉政道旗、张贴廉政警语以及应用县纪检监察手机信息平台发送廉政信息等情势，进一步拓展廉政文化宣扬面。同时，持续深化廉政文化示范点建设，深刻推动廉政文化“八进”运动，开展“倡廉明、树清风”优良廉政公益广告展播运动，普遍征集廉政文化优良作品，进一步丰硕了廉政文化资料。持续加大对党风廉政建设相干知识的宣扬，有效进步宽大干部的廉明意识、法制意识，使“勤政廉政”深刻人心。三是正面引诱、典范示范。保持变事后追究为事前预防，自动出击，分类指点，以早警示、早教导为目标，首次实施对全县各乡镇、县级各部门“一把手”采用应对面、分批分体系、全笼罩的方法进行集中廉政提示谈话教导。同时，组织全县所有科级引导干部观看《懊悔实录》、《象牙塔里的演变》、《一个明星区长的坠落轨迹》、《连续党的纯粹性》、《小金库引发的大案》等廉政警示教导片，警示教导2506人次，进一步加强宽大党员干部贯彻落实党风廉政建设职责制的坚定性和自觉性。

　　3.重视改造创新，规范权利运行

　　保持把规范权利、依法规范公开运行作为推动惩治和预防腐烂系统建设的一项标本兼治的办法，贯彻履行各项党风廉政法规制度，极力清除引导干部获取非法好处的土壤和空间。

　　一是强化制度建设，重视党内监视。深刻贯彻落实党内监视条例，推进党内监视制度化规范化。保持党员引导干部报告个人重大事项、述职述廉、民主评议、诫勉谈话、任前廉政谈话、组织函询等制度，今年打破以往的诫勉谈话模式，不仅仅对轻微违纪行动的干部进行谈话，还对有苗头性、偏向性问题的党员干部进行谈话和诫勉教导。进一步推动党务公开，完美党内状态通报、社情民意调查反应等制度，确保党内民主监视工作稳步推动。截止目前，纪委负责人同下级重要负责人谈话50人次，廉政谈话262人，诫勉谈话9人，带给党风廉政看法426人次。我县人大、政协引导班子成员及乡镇党委书记均未涌现因违纪违法受到党纪政纪处罚或刑事处分的状态。

　　二是保持民主集中，狠抓民主决策。以贯彻民主集中制为重点，树立健全群众决策机制和议事规矩，严厉履行“三重一大”决策制度，凡属重大事项决策、主要干部任免、重大项目支配和大额度资金应用等问题，保持县委常委会研讨决议。保持重大决策不经调查研讨不决策，不经可行性论证不决策，没有两个以上比拟计划不决策;对专业性、技巧性强的重大事项，进行专家论证、技巧咨询、决策评估;对同干部群众好处亲密相干的重大事项，实施公示、听证等制度，保障社会大众对政府决策的知情权、参与权和监视权，重大决策规范化、程序化不断增强。

　　三是规范从政行动，落实职责追究。完美红原县落实《廉政准则》的配套制度;健全完美告诉制、限时办结制、首问首办职责制;细化公务用车、出国(境)、公务招待等方面的制度规定;着力规范行政决策、行政审批、行政监视等党员引导干部廉明从政和廉明从业行动。完美《红原县违背党风廉政建设职责制的职责追究方法》，细化案件查办、信访、纠风、预防腐烂、案件管理等方面的具体工作制度、办事程序和职责追究方法，着力构建权责明白、行动规范、监视有效、保障有力的党风廉政建设职责系统。

　　四是完美“四公开”，确保权利阳光透明。依照自动、及时、定期、依法的请求对党务、政务、村务和财务工作开展状态及时向社会公开。充足应用“政务信息公开”网络平台、有线电视、广播、会议、公示、公开栏等门路，透过向群众发放宣扬手册、便民卡等群众易于知晓、乐于懂得、便于监视的方法，增强党委政府决策安排及落实状态的公开;切实推动行政权利运行透明化、程序化和规范化。依照全州的统一安排，全面完成执法基本数据梳理工作，做好执法事项的公开公示。集中梳理37个职能部门行政执法事项，涉及行政允许、行政处分、行政强迫、行政征收、行政确认、行政裁决、行政给付等方面，共计3568项行政权利事项，依法界定执法权限，树立健全请求具体、期限明白、职责落实的执法流程;居心推动红原县门户网站建设，透过门户网站全面公开政务、党务信息，截止目前，已公开各类政务信息约1300余条。重要颁布了重大工程建设、人事信息、财政信息、政府事项、法规条文等;狠抓制度建设。从党务公开、政务公开、财务公开和村务公开工作软弱处入手，认真剖析问题，进一步完美了工作制度，逐步构成长效工作机制。认真研讨和解决工作中涌现的新状态、新问题，确保政务公开工作制度化、规范化运行;强化督促检讨。增强对党

　　务公开、政务公开、财务公开和村务公开工作的惯例性检讨，县政府办、纪委、组织部、民政局等部门采用明查暗访，随机抽查等情势到各乡镇、县级各部门实地检讨公开状态，及时指出公开中存在的问题，并责令限时整改，对不看重“公开”工作的乡镇和部门，严正追究重要引导的职责。全县115个单位进行了党务公开、政务公开、村务公开，同时，对资金的管理、运行状态以月、季情势及时公开。其中：县级部门58个、乡镇11个、行政村33个、社区3个、学校4个、科研院所1个、其他5个。

　　4.推动监视工作，增进权利准确行使

　　保持“从群众中来，到群众中去”的“群众路线”，尽力构成群众监视、党内监视、各民主党派的监视、舆论监视的监视模式，进一步保证党的权利为人民所用、保证党的纯粹。

　　一是以引导干部为重点，落实监视制约办法。强化党委全委会决策和监视作用，增强对引导干部个性是重要引导干部贯彻落实党的十八大精力、遵照《廉政准则》、履行民主集中制、廉明从政等状态的监视。把党内监视、人大监视、行政监视、民主监视、群众监视和舆论监视有机联合起来，充足施展各监视主体优势，对权利运行实施全方位监控。实施了乡镇党委书记向县纪委全会报告实行党风廉政建设职责制和廉明从政状态的制度，各级班子成员每年度保持向县纪委带给实行党风廉政建设职责状态报告。

　　二是以权利行使为重点，完美风险防备机制。稳固建立“预警在先，防备在前”的工作理念，抓住权利配置、权利运行、权利监视这三个症结点，认真落实《中国共产党党内监视条例》。立足实际，创新方法，狠抓廉政风险防控机制建设，深刻开展廉政风险点查找工作。透过排查廉政风险、评估风险等级、树立防控办法、落实风险预警、强化职责追究等环节，逐步树立以完美的防掌握度系统为支持，以廉政风险源排查为基本，以强化对权利的实时监控为核心，进一步深化引导干部经济职责审计，以预警问责保障为手腕的廉政风险防控机制，最大限度地减少腐烂滋长的土壤条件，最大限度地减少党员干部犯毛病机遇。

　　三是以干部风格为重点，深刻开展纠风治乱。联合我县实际，制订《20xx年纠风工作实行看法》，以卫生、教导、公安、国税等单位为重点深刻开展行风评议工作;充足施展纠风工作的保障作用，以民生工程和藏区政策落实为重点，以解决伤害群众好处的突出问题为重点，切实解决食品药品安全，庆典、研究会、论坛过多过滥，公路“三乱”，教导乱收费，引导干部违背规定收送礼金、有价证券、支付凭证等人民群众反应强烈的突出问题。认真开展“小金库”和公务用车专项治理工作，居心推行单位公务卡。以行政执法部门和基层站所、窗口部门为重点持续深刻开展民主评议政盛行风工作，增进全县发展软环境的不断改良;重视亲密党群干群关系，居心搭建“三平台一机制”，大力宣扬“阿坝民声”诉求平台，深刻开展“挂包帮”、藏羌城乡党旗红、“中国梦”主题教导运动、党的群众路线教导实践运动，截止目前，县政务服务中心已根本建成即将投入应用，全县11个乡镇都树立了便民服务中心，进一步进步了服务效力，规范了行政行动，使党群干群关系更加亲密;以贯彻落实中央八项规定精力作为切入点，着力解决“四风”问题，突出解决实际问题，切实收到照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病的后果。制发《县关于改良工作风格、亲密接洽群众

　　的十条规定》，《关于坚决刹住中秋国庆公款吃喝送礼等不正之风的通知》、《关于开展会员卡专项清退运动的通知》、《关于开展机关风格建设的通知》等文件，进一步增进干部风格的改变。

　　5.强化监视检讨，确保利民惠民

　　增强对党的十八大以来作出的重大决策安排履行状态的监视检讨，个性是对县委、县政府重点工作、主要民生工程等重大决策安排履行状态的监视检讨，狠抓落实、务求实效，增进全县工作各项政策和义务科学、廉明、高效落实，确保权利行使安全、资金应用安全、项目建设安全和干部成长安全。

　　一是强化对保护政治纪律的监视检讨。严厉履行州县有关保护稳固工作各项决策安排，及时调剂完美维稳监视检讨工作引导小组，认真制订保护稳固监视检讨实行计划，切实细化职责，明白义务，全面构成县纪委重要引导亲自抓，负总责;分管引导具体抓，县纪检监察机关和片区纪工委分片抓和乡镇党委政府直接抓的工作格式。

　　二是强化对民生工程的监视检讨。认真贯彻落实中央、省、州、县关于推动藏区跨越式发展长治久安的各项安排和请求，依照县委政府建成小康红原的总体请求和目的，紧紧环绕各项民生工程的建设和强农惠农政策的落实，增强项目实行和资金管理应用的状态开展监视检讨27次。依照《关于开展“阿坝民声”交办件督办工作的通知》请求，组织相干单位对“阿坝民声”涉及红原的19件民生问题办理状态进行了认真自查，顺利透过州委、州政府的复查。同时，及时对书记信箱1件、县长信箱5件民生问题予以及时办结。

　　三是增强对招投标工作的监视检讨。严厉履行《招标投标法》和《政府采购法》等法规，确保公共资源交易运动规范、高效、廉明运行。今年事检监察机关派员参与施工招标项目监视15个，勤俭资金1291.53万元，勤俭率为12.36%;参与施工比选项目监视23个，勤俭资金201.81万元，勤俭率为7.70%;参与政府采购监视总计81宗，勤俭金额：203.87471万元。四是对村级换届选举工作的监视检讨。依照我县“一好三强”选人用人尺度和“3313”公推直选方法请求，县纪委及时制发《关于严正村(社区)党组织换届选举纪律的通知》、《红原县村(社区)党组织换届选举防止拉票贿选实行方法》及《红原县村(社区)党组织换届选举拉票贿选纪律处罚流程》等文件，严正换届纪律，强化全程监视，确保了全县村(社区)党组织换届选举的美满完成。五是对专项运动开展状态的监视检讨。依照党的十八大安排，深刻开展以“为民、务实、清廉”为重要资料的党的群众路线教导实践运动，认真落实中央“八项规定”、省委“十项规定”、州委“十项规定”及县委“十条规定”、“三项请求”，严厉落实《廉政准则》各项规定，着力解决人民群众反应强烈的突出问题。及时制发《红原县认真贯彻“八项规定”，进一步改良纪检监察机关工作风格实行看法》、《红原县

　　厉行节约勤俭反对铺张糟蹋工作请求》、《红原县改良工作风格、亲密接洽群众有关规定落实状态监视检讨实行计划》、《红原县主题教导运动督查计划》等文件，在增强学习宣扬的同时，采用自查自纠、明察暗访、专项检讨和重点抽查等情势，开展专项监视检讨7次，确保规定贯彻落实。

　　6.深化体制机制改造，加大源头治腐力度

　　保持透过深化改造，完美体制，创新机制，用科学的、体系的、可操作的法律法规、规章制度来束缚权利、规范行政行动，堵塞破绽，增进源头治腐工作不断深化。

　　一是深化制度改造，推进干部人事工作。保持将干部人事体制改造与经济体制、政治体制、行政体制等体制改造相调和配套。从不断巩固党的执政基本，进步党的执政潜力，建设一支贴合“信心坚定、为民服务、勤政务实、敢于担负、清正廉明”二十字好干部尺度和能担负起建设现代化重担的干军队伍的目标动身，不断深化和推动干部人事制度改造。持续把好干部提拔任用“提名关”，完美和规范酝酿、讨论决议制度，加强识人察人的精确性，推动提拔任用工作的科学化、民主化和制度化过程，在公开提拔、竞争上岗、加强选人用人透明度和干部提拔任用监视等方面力度显著加大，同时，透过任前谈话，准确引诱新任干部的工作居心性、进步干部的廉明性。

　　二是深化制度改造，健全行政管理体制。保持以政府职能改变为核心，深刻推动行政审批制度改造，大力推动电子政务，加快“在线”效能监察建设，确保对行政允许事项和其他非允许事项实行状态的受理、承办、审核、同意和办结等重点环节的实时监控。

　　三是深化制度改造，建设现代市场系统。规范土地征收和应用权出让制度。增强国有土地批后监管，延长土地管理监视“链条”，实现对土地应用行动的全程监视。全面深化政府采购“采管分别”工作机制，树立健全以财政部门为主，纪检监察、审计及其他有关部门配合的采购管理和监视机制，贯彻落实《政府采购法》，依法规范政府采购行动，增强对采购人员的监视管理，对纳入集中采购目录及采购限额尺度以上的采购项目均实施政府集中采购。

　　7.严正查办案件，施展治本功效

　　保持有案必查、有腐必惩，“老虎”、“苍蝇”一齐打，既坚决查处引导干部违纪违法案件，又切实解决产生在群众身边的不正之风和腐烂问题，全力保护党的机体健康和队伍纯粹。

　　一是增强引导，为办案带给组织保证。保持从增强引导入手，强化办案职责制。强化了重要引导负责制。由纪委书记亲自抓案件查办工作，并构成了重要引导亲自抓，分管引导具体抓，其他引导配合抓的办案引导体制和“谁主管、谁办案、谁负责”的办案职责制。构成了重点案件重要引导亲自靠前指挥，阶段性听取汇报，调和解决疑难问题，为办案工作排忧解难的工作格式;推行了“主办负责制”，实施每一案件一人负责，二人主办，一包到底，进一步强化了办案人员的职责;增强了后勤保障。自2011年以来，县委、县政府在办案经费，交通、通信工具上尽量向办案工作倾斜，为办案工作开绿灯，对办案工作给予大力支撑。

　　二是拓展案源，加大案件查办力度。充足施展信访举报主渠道作用，多门路深层次发掘案件线索。在开通了信访室举报电话的基本上、今年还开通了党风廉政监视举报电话、96960行政效能投诉电话和在11个乡镇、县城人口集中地设置廉政信箱等多情势，有效畅通讯访举报诉求渠道。结合组织部、县委政府督查室、审计局等职能部门，从排查问题入手，捕捉案件线索，深挖细查违法违纪违规问题背后隐蔽的各类腐烂行动，应用效能监察、专项治理、执法监察、廉政监察等各种有效的手腕，牢牢把握案件查办工作的自动权，加大案件查办力度，有效遏制腐烂。同时，保持严厉依纪依法办案，安全礼貌办案，完美安全职责系统，不断优化办案环境，不断摸索新形势下案件监视管理工作的新门路、新方法。截至目前，县纪委共受理群众来信来电来访举报34件，已办结31件，立案9件，给予开除党籍处罚1人，党内严重警告4人，党内警告6人;给予行政记大过处罚1人。挽回经济丧失41.22万元。

　　三是惩防联合，施展案件查办的治本功效。健全完美重大案件分析制度，督促有关部门总结经验教训，改良管理，堵塞破绽，透过查办案件增强教导警示、强化监视制约、推动建章立制，不断施展查办案件的治本功效，从而达到查办一个案件解决一类问题的目标，实现了坚决惩治腐烂和有效预防腐烂的综合后果。同时重视澄清是非，掩护干部干事创业的居心性。同时，针对一些苗头性的问题做到早提示、早预防。

　　8.重视社会评价，深化党风廉政建设

　　保持以“群众满不满意、高不愉快、答不答应”为党风廉政建设的着力点和突破口，认真贯彻落实《四川省党风廉政建设职责制引导小组关于开展党风廉政建设社会评价工作的看法》，加快推进党风廉政长效机制建设。由县党风廉政建设职责制工作引导小组办公室负责召集相干部门认真剖析梳理我县在党风廉政建设方面群众反应强烈的突出问题，查找工作中存在的软弱环节，树立问题台账。2012年至今，本着有则改之，无则加勉的原则，共对14个问题进行逐一整改解决，整改率达到了100%。在县委、县政府的支撑下，在全县干部的共同尽力下，20xx年上半年，我县党风廉政建设社会评价综合指数排行全省第一，较去年全省第二上升一位。同时，强化成果应用，切实将评价成果纳入党风廉政建设职责制年度考察，作为各级党政引导班子考察的主要根据和引导干部表扬嘉奖、考核考察、提拔任用的主要参考。

　　9.增强自身建设，进步履职潜力

　　县委书记多次到县纪检监察机关进行实地调研，对存在的艰苦及时予以解决。在县委政府的关怀支撑下，仅20xx年，县纪委先后就有15名同志得到提升、选拔和交换到主要工作岗位，充足体现了县委政府对纪检监察工作的看重、对纪检监察干部的关爱。以晋升纪检监察干部的政治业务素质以及办案、执纪监视等潜力为目标，深刻开展以“为民、务实、清廉”为重要资料的党的群众路线教导实践运动，以纪检监察体系“三项建设”、“纪委书记下基层”运动为抓手，持续加大对乡镇纪委和村级监视委员会的业务指点，全面增强自身建设，尽力进步纪检监察工作潜力和程度。居心树立县级礼貌单位，认真落实“监视者更要带头懂得监视”的请求，自觉加强政治意识、榜样意识、法治意识、创新意识和主旨意识，建立纪检监察干部可亲、可信、可敬的良好形象。

　　今年以来，分批次对乡镇纪委书记、新任科级引导干部、入党居心分子、初任公务员集中进行纪检监察业务培训，截止目前共计培训397人次。同时，依照“实行职能、突出主业、高低对口、居心推动”的机关和队伍建设目的，在委局机关内设机构、行政编制和引导职数总数不变的基本上，对纪委、监察局内设机构进行了调剂，透过保存办公室、信访举报室、案件审理室、案件检讨室，撤销原有的党风廉政室、执法监察室、纠风效能室，合并成立党风政风监视室、执法效能监察室和增设宣扬教导室，全面完成内设机构调剂。

　　(三)存在的重要问题及原因

　　一是个别单位负责人党风廉政建设工作职责意识不强，重业务工作开展，“一岗双责”职责实行不够;二是少数单位抓义务落实力度不够，工作开展不平衡;三是党风廉政职责制牵头、协办单位工作调和、连接、配合不够;四是监视制约机制还不够完美，有效预防腐烂的制度还不够健全;五是制度的履行力还有待增强;六是工作思路不够开阔，创新力度还不够。

　　二、2017年事检监察工作支配

　　(一)目的义务

　　全面学习贯彻党的十八大、十八届四中全会、中央省州纪委全会、县第十一次党代会精力，保持“标本兼治、综合治理、惩防并举、重视预防”的方针，全面落实连续党的先进性和纯粹性的各项请求，大力提倡八个方面的良好风尚，与时俱进，开辟创新，真抓实干，深刻推动党风廉政职责制建设，健全完美惩治和预防腐烂系统。依照州委“发展为要、稳固为重、民生为本、团结为根、党建为基”的总体请求，为建设“五个红原”，带给顽强的政治和纪律风格保证。

　　(二)重点工作

　　(1)强化监视检讨，确保决策安排贯彻落实

　　严明职责、严厉监视、严正纪律，确保党委政府各项决策安排有效落实，尽力实现干部清正、政府清廉、政治清明。严厉履行党章和党内法规，保持用制度管权管事管人，坚决把“权利关进制度的笼子”，保障人民知情权、参与权、表达权和监视权。紧紧环绕县委提出的“三生并重、三牧统筹、三产联动、三化互动”科学发展思路，强化对政治纪律履行状态及民生工程项目建设状态的监视检讨，不断健全完美制度办法，严正查处违纪违法行动，确保我县政治稳固、经济发展、社会协调和人民安居乐业。同时，充足施展人大监视、政府专门机关监视、政协民主监视、司法监视的作用，增强群众监视和舆论监视。深刻开展执法监察、廉政监察和效能监察。

　　(2)推动风格效能建设，亲密党群干群关系

　　深刻开展以“为民、务实、清廉”为重要资料的党的群众路线教导实践运动，认真落实基层调研、定期接访下访等制度，严厉履行中央“八项规定”、省、州“十项规定”及县“十条规定”，严厉落实《廉政准则》各项规定，着力解决人民群众反应强烈的突出问题。

　　以思想教导、完美制度、集中整理、严正纪律为抓手，督促党员干部增强理论学习，重视实践锤炼，加强党性修养。坚决反对情势主义、官僚主义，大力弘扬节约勤俭、艰难斗争的良好风格，推进机关行政效能建设，以实际行为正文风、改会风、转风格、树新风。持续加大风格整理力度，深刻治理庸懒惰拖显现象，巩固和扩展治庸问责工作结果，树立健全引导干部风格状态评价机制。坚决查处“不在状况”的党员干部，及时改正少数党员干部脱离群众、风格霸道、特权观念严重等不良偏向，严正查处行政不作为、乱作为和慢作为。

　　持续弘扬“不甘落伍、团结斗争、争创一流”的红原精力。联合“藏羌城乡党旗红”、“挂包帮”、“实现巨大中国梦、建设俏丽繁华协调四川”主题教导等运动开展，进一步深化“三个零距离”服务，尽力推动党政部门依法行政、老实守信，不断进步公信力。

　　(3)强化案件查办，连续严惩腐烂势头

　　保持有案必查、有腐必惩，既坚决查处引导干部违纪违法案件，又切实解决产生在群众身边的不正之风和腐烂问题，全力保护党的机体健康和队伍纯粹。不断拓宽和畅通讯访举报渠道，加快推动办案场合规范化建设，严正查办违纪违规案件。

　　(4)强化宣扬教导，狠抓廉政文化建设

　　尽力创新宣扬教导情势，认真开展保护党纪、连续党的纯粹性教导。持续增强幻想信心、党性党风党纪、从政道德教导、示范教导、警示教导和岗位廉政教导，深刻开展道德范畴突出问题专项教导。

　　着力开展廉政文化建设，深刻发掘红色文化和民俗文化资源，尽力构成特色鲜明、务实管用、具有牧区特点的廉政教导品牌，推进构成以廉为荣、以贪为耻的社会风气。

　　(5)强化源头治理，推进惩防系统建设

　　认真落实引导干部“一岗双责”，突出义务分解、监视检讨和考察评价，全面落实党风廉政建设职责制。着力推动行政服务系统尺度化、规范化建设，加快电子监察体系建设。着力推动权利运行公开化、规范化，持续抓好基层组织党务、政务、司法及各范畴办事公开，健全完美质询、问责、经济职责审计、引咎辞职、免职等制度。增强党内监视、民主监视、法律监视和舆论监视。增强社会范畴防治腐烂工作，推进树立社会诚信平台。

　　(6)重视社会评价，晋升群众满意度

　　认真贯彻落实党风廉政建设社会评价工作，加快推进党风廉政长效机制建设，认真剖析梳理本地域在党风廉政建设方面群众反应强烈的突出问题，查找工作中存在的软弱环节，树立问题台账，逐一整改解决。同时，强化成果应用。

　　(7)增强自身建设，晋升反腐倡廉潜力

　　深刻开展以“为民、务实、清廉”为重要资料的党的群众路线教导实践运动，以纪检监察体系“三项建设”、“纪委书记下基层”、“藏羌城乡党旗红”、县级礼貌单位树立等运动开展为抓手，深刻开展学习型、服务型、创新型纪检监察机关建设，居心树立县级精力礼貌单位，尽力建设一支忠实可靠、服务人民、刚正不阿、秉公执纪的纪检监察干军队伍。

　　(三)保障办法

　　一是强化教导，透过教导进步素质。

　　二是健全制度，透过制度规范行动。

　　三是增强监视，防止权利滥用。

　　四是畅通渠道，严正查办违纪违法案件。

　　五是重视预防，树立健全党风廉政建设预警机制。

　　纪检工作总结（五）：

　　纪检监察工作总结

　　今年上半年，我县劳动保障体系的纪检监察暨党风廉政建设工作在县委、县政府和县纪委的统一引导下，保持以“三个代表”主要思想为指点，全面贯彻党的“十六大”和中纪委全会精力，紧紧环绕全县小康建设和劳动保障部门的工作目的，认真实行纪检监察职责和党风廉政建设职责制。透过增强思想风格纪律建设，强化了党风监视机制，采用标本兼治，综合治理等工作办法，居心把反腐烂奋斗和党风廉政建设进一步引向深刻，保证了劳动和社会保障工作顺利进行及上半年工作目的的实现，为全县经济建设和社会稳固作了应有的贡献，现将具体工作汇报如下：

　　一、统一思想，明白目的，使党风廉政建设构成了齐抓共管的格式

　　今年以来，个性是全县贯彻落实党风廉政建设职责制发动大会后，我们立即召开了全体系党员、职工大会，转达了会议精力，学习了县引导在全县贯彻落实党风廉政建设职责制发动大会上的讲话，局党组依据2013年劳动保障工作的新形势、新义务、新特色，接洽本部门实际，召开了引导班子会和股长以上的干部扩展会，认真研讨安排党风廉政建设和源头治腐工作把廉洁文化建设，“治理商业贿赂专项运动”和贯彻落实《实行纲领》等工作资料纳入2013年工作筹划、目的义务，进行了详细的分解，并以职责书的情势由“一把手”和分管引导与班子成员、各支部、就业局、保险局、医保中心、农保局、技工学校签署了党风廉政建设目的管理职责书。在指点思想上进一步明白了增强党风廉政建设，源头治腐的主要性和紧急性。始终保持以邓小平、江泽民建党理论、建党原则为指点，以胡总书记和吴官正同志在中纪委全会上的讲话为准则，用廉明自律规定规范引导干部、党员和职工的言行。进一步增强政治思想建设、思想风格建设和组织纪律建设，进一步强化党风监视机制，保持标本兼治，持续深刻开展“三个代表”主要思想和“十六大”精力学习运动，对引导干部、党员、职工严厉请求，严厉管理，严厉监视。用“三个代表”作为检验的尺度，在工作

　　上做到了三同时，即：支配业务工作同时支配党风廉政建设，汇报业务工作同时汇报党风廉政建设，检讨督办业务工作同时督办党风廉政建设。

　　由于认识统一，指点思想明白，工作上保持两手抓、两手硬，使今年的党风廉政建设、思想风格建设、工作风格和组织纪律进一步得到增强，机关面孔进一步转变。今年以来没有涌现违法违纪案件。增进和保证了各项业务工作顺利完成。

　　二、抓教导，进步拒腐防腐潜力

　　今年来，我们保持把党风廉政教导放在党的建设和业务工作的首位，一是联合党风廉洁教导宣扬月运动，组织党员干部认真学习党章、党纪法规，加强党员和干部职工法纪意识，建立法纪观念。重要学习党章、《实行纲领》、中纪委全会精力，学习两个《条例》、《廉政准则》、《纪律处罚条例》和《行政监察法》，尤其是把胡总书记的讲话，县委、县政府引导的讲话及县委、县纪委有关文件作为主要学习资料，并接洽工作实际进行讨论，制订整改办法，同时，用“三个代表”和“十六大”精力教导全部党员和干部职工，并把“十六大”精力作为工作和行为指南，组织全部党员、干部职工进行了认真学习，并联合我县劳动和社会保障工作实际开展专题研究;二是“七.一”前夕组织开展庆“七.一”运动，重温誓词，对党员进行幻想信心教导，建立为共产主义斗争毕生的信心和公仆意识;三是以豪杰榜样人物为模范，进行党的主旨教导，“四自”教导，建立准确的人生观、价值观，做“四有”新人;四是接洽本单位实际增强了法规教导，5月28日，组织劳动保障体系全部党员观看了湖北省纪委制造的“廉政建设，从我做起”的辅导报告和中纪委制造的《懊悔录》警示教导片。同时，局党组负责人刘勇同志给全部党员干部讲了《学习贯彻党章，增强党的

　　先进性建设》的廉政党课，局纪检组长葛玉敏同志作了《当前党风廉政建设和反腐烂奋斗形势的剖析报告》。6月份又组织全部党员加入了“红船杯”知识比赛运动。透过这些运动使全体系党员干部受到了一次深入的教导，建立了局兴我荣，局衷我耻整体声誉意识。五是在我局信息网上开拓“党风廉政建设”专栏，增进廉政文化建设，引诱党员干部建立社会主义荣辱观，筑牢思想道德防线。透过五个方面工作，使宽大党员干部职工反腐倡廉意识、拒腐潜力、思想觉醒有了较大进步，组织纪律显著增强，工作风格显著转变。

　　三、抓制度建设，抓办法实行，使党风廉政建设制度化、规范化

　　今年以来应对新形势、新义务和党风廉政建设的新请求，透过开展“三个代表”主要思想学习和行风建设，先后对党风廉政建设、机关礼貌树立和机关学习和管理等方面的制度进行规范、健全和完美，并层层签署了党风廉政建设目的管理职责书，在工作办法上：一是保持齐抓共管，把党风廉政建设工作作为全局工作的大事，无论党务干部还是行政干部;无论是分管工作还是兼管工作;无论是外勤工作人员还是值班引导，不分份内份外，从自身做起，从自己分管工作和单位抓起，都把党风廉政建设放在主要议事日程，定期研讨、安排，定期检讨督办。二是认真履行党风廉政建设职责制，从局长、书记到分管引导和各单位负责人，切实做到管好自己、管好家眷子女、管好身边工作人员，副局级以上干部做榜样，党员层层实施职责岗，保持一级抓一级、一级管一级、层层负责，对干部任用、人事管理、财务开支和职能业务的大事保持群众讨论决议，并实施政务公开，同时，依照竹纪[1999]13号文件请求，我们对10名副局级引导干部树立了廉政档案，对副股长以上干部的廉政档案正完美，较好地保持党风监视的各项制度，保持每半年民主生涯会制度，广开言路，保持民主集中，保持批驳与自我批驳，保持团结统一、团结奋进，保持“四屈服”原则，使全局

　　高低步调一致、调和一致。三是按县纪委支配认真清算了引导干部超标小汽车、集资建房、借公款等状态，经清算我局没有违纪违规行动。

　　四、保持改正行业不正之风，注意建立劳动保障部门形象

　　今年，我局联合建立社会主义荣辱观思想教导，在体系组织全部干部职工认真学习“八荣八耻”资料，取得了较好成效。一是持续清算禁止乱收费，我们严厉依照县政府文件规定收取业务费用，对撤消的收费项目及时停滞收费，对明文规定应收的按最低尺度收取。二是在我局信息网上开拓“党风廉政建设”专栏，懂得社会监视。三是制止本单位职工在工作中搞吃、拿、卡、要和应用工作之便，顺手牵羊，明拿暗要。三是进一步转变服务态度，进步服务质量，坚电杜绝门难进、脸难看、事难办的不良风尚。联合礼貌树立，规范礼貌用语和招待忌语，注意进步工作效力，同时，在招待工作中做到态度和气、耐烦过细解答。招待来信来访做到“三个一”，即：一杯茶、一番话、一片情，态度热忱、说明耐烦，对每封信要有回答。今年来，我局共招待来访500余人次，处置来信21件，全体给予了回答，对可能影响全县稳固的上访，局重要引导亲自招待，仅刘勇局长就招待上访人员达100余人次。深受来访办事者的夸奖和好评，极大地增进机关风格的转变，较好地建立了劳动保障部门的形象。

　　五、以预防为主，将不安宁因素、不良现象消灭在萌芽状况

　　一是应用群团组织的工作优势，开展优质服务，开展帮教运动，清除不安宁因素，发明苗头及时改正。二是增强财务审计、监管机制，增强局内财务管理，各单位保持“一支笔”审批制度，使局内财务管理上没有涌现违法违纪现象。

　　六、党风政风的好转，增进了业务工作的开展

　　今年以来全体系党风廉政建设在局党政班子各引导成员和全部党员的先锋作用的带动下以及全体系职工的共同尽力下，取得了较好的成就，也增进各项业务的开展。一是“两个确保”为主的社会保障制度得到全面落实。今年元至五月，共为离退休职工支付养老金1195万元，拨付率达100%;为失业人员发放失业保险金66.9万元;为医疗参保对象树立个人帐户配置资金188万元;为住院病人支付医疗费194万元;为农村养老保险参保对象支付养老金3万元。二是狠抓了养老保险、失业保险、医疗保险的扩覆征缴。养老保险新增扩覆617人，失业保险新增扩覆505人，医疗保险新增扩覆1250人，分离占市下达年度目的的56.1%、50.5%和57%.征收养老保险费645万元，失业保险费14万元，医疗保险363万元，分离占市下达年度目的的46%、21%和43%。三是加快完美以市场为导向的就业机制，实现了就业再就业目的。今年以来共开展就业前培训506人，再就业培训1512人，劳动部门牵头有组织输出5822，城镇登记失业率为4.1%，组织劳务输出7.3万人，创劳务收入2.6亿元。同时，居心服务全县企业改制，依法审批职工安顿计划。劳动争议纠纷得到了有效调剂，劳动执法监察进一步规范，劳动保障宣扬工作进一步增强。职能的施展，业务工作的开展有效地服务全县改造、

　　开放，为全县经济发展、社会稳固作出了应有的贡献。

　　纪检工作总结（六）：

　　纪检监察工作总结

　　今年以来，在总厂机关党委的准确引导下，保持以“三个代表”主要思想为指点，认真贯彻落实十七届中央纪委三次、四次会议精力，依照公司党风和反腐倡廉建设工作会议安排，以落实党风廉政建设职责制为抓手，紧紧环绕“降本增效，控亏增盈”、推进企业改造、发展、稳固这一中心工作，全面贯彻落实党风廉政建设职责制，从源头上预防腐烂行动的产生，使公司纪检监察工作出现了良好的发展势头，为全面完成今年各项工作义务带给了强有力的政治保证。

　　依据中铝纪办《关于报送****年事检监察工作总结及有关统计表的通知》的文件精力，联合本公司实际，现将****年度纪检监察工作开展状态总结如下：

　　一、思想看重

　　依据总厂党委书记***同志在*****四届三次党代会上所作的题为《坚定不移地增强党建和思想政治工作，为打赢控亏增盈攻坚战注入壮大动力》的工作报告，以及厂纪委副书记***同志所作的题为《融入中心报务大局，推动反腐倡廉建设，为打赢控亏增盈攻坚战带给顽强的纪律保证》的纪委工作报告精力，依照两个《报告》中****年的重要工作义务，拟定了本公司《二00九年党风廉政建设工作筹划》。始终保持把党风廉政建设与生产经营工作“四个联合”，即：一是支配生产经营筹划与支配党风廉政建设工作相联合;二是分解经济指标与党风廉政建设职责制相联合;三是平时检讨生产经营职责制状态与检讨党风廉政职责制落实状态相联合;四是总结生产经营状态与总结党风廉政建设相联合。

　　二、工作开展状态

　　1、“一岗双责”履行状态：全面贯彻落实党风廉政建设职责制，教导是基本，制度是保证，监视是症结。年初在与贵州铝厂机关党委签署《党风廉政建设职责书》后，公司党政重要引导相应签署了《党风廉政建设许诺书》。党支部与部门、车间层层签署了党风廉政建设许诺书，从制度上确保了党风廉政建设职责制的落实。并把此项工作纳入党支部的主要议事日程，实施目的管理，在工作中认真贯彻“一岗双责”制，全面落实党风廉政建设目的职责制，做到谁主管谁负责，把党风廉政建设工作与其他各项工作紧密挂钩，同安排、同落实、同考察，并实施“一票”否决制。

　　2、制度树立健全状态

　　公司先后制订了党风廉政建设的30个相干制度与规定。同时，公司保持财务开支审批制度和实物采购公开制度，抓好收支两条线，无“小金库”和“帐外帐”，经费支出支配合理，在勤俭开支的基本上保证了各项工作的顺利进行，保证接待开支规模在规定尺度规模内。

　　3、民主管理，厂务公开状态：

　　在民主管理方面，充足施展民主张见，制订鼓励办法，为增强民主管理、民主监视、民主参与，发明一个良好的环境，使员工清除顾虑，勇敢地参与管理与监视，实施民主理财。

　　保持厂务公开，实施有效防止权利滥用，以权谋私等消极腐烂现象的产生。今年以来，采取召开公司懂事会议、总经理扩展办公会议、生产联席会议、公司党政工联席会议、公司员工大会、公开示栏等多种情势，对****年生产经营状态，各项费用开支状态，财务审计状态等进行了讨论审议及公开展现。进步了公开力度，加强了工作透明度，缩短了干群之间的距离。上半年来没有涌现虚报冒领，克扣截留工资、奖金的现象产生。

　　4、党风廉政建设宣扬教导状态

　　依据《中铝贵州企业政治理论学习制度》，组织干部员工进行体系的政策法规及理论知识的学习。一是大力提倡党员干部保持自学，透过自学，不断进步自身的政治思想程度;二是保持每月学习一次，学习国度法律法规，懂得党的有关大政方针及相干规定，学习党十七大报告;三是组织全公司干部员工学习《明鉴·警钟——贵阳市预防职务犯法宣扬手册》，并组织进行了讨论。透过“前车之鉴篇”的学习与讨论，使干部员工从中悟出“前车之覆，后车之鉴”之理，“常修这政之德、常思贪欲之害、常怀律已之心”的道理，进步了宽大党员、干部员工对党风廉政建设工作的认识，对党员引导干部做到警钟长鸣。

　　5、信访工作

　　今年，本公司切实解决群众实际问题和思想问题，设置了总经理看法箱，普遍征求群众对公司工作的看法，对员工群众反应的热门问题，公司引导及时进行剖析研讨，采用办法加以解决，把问题解决在基层，把抵触化解在萌芽状况，坚决保护员工好处。

　　6、推动党风廉政建设工作状态

　　今年以来，我公司依照上级党委的统一安排，以实践“三个代表”，强化奉献意识，职责意识，共建“四好”引导班子运动为载体，树旗号，保安全，透过开展“五好”党支部运动，树立“六先”党员队伍教导等运动的开展，切实进步了党员干部的廉政自律意识，为打赢亏增盈攻坚战进步了自身防腐抗变潜力和遵纪守法意识。

　　7、专项检讨

　　对公司引导班子成员是否依照“四个珍爱，四个防备”、“八条十四不准”、“五条规定”以及“四大纪律，八项请求”等请求做了专项检讨。引导班子讲学习、讲政治、讲正气，不变相设立“小金库”，严厉履行个人收入申报、礼品登记、引导干部拒礼拒贿状态以及重大事故报告等规章制度。切实做到了识大体、顾大局，令行制止。上半年来，未产生一齐因渎职、失职造成国有资产严重流失及违纪案件。

　　三、存在的问题

　　1、由于本公司人员少，业务工作沉重，员工政治理论学习不能定期保持一月学习两次;

　　2、纪检工作软弱，对群众提出的问题检讨力度不够;

　　3、效能监察工作没有开展，此项工作还待增强;

　　4、无一名专职党务、纪检、监察、工会管理人员，所有党群工作均为一名兼职管理人员承担，工作难度相当大。

　　四、下期工作改良筹划

　　一是应对当前十分严格的生产经营形势，认真贯彻履行党的根本路线和各项方针政策，自觉同党中央连续一致，不折不扣地贯彻履行总厂党委、厂部的工作安排、决策、指令，自觉保护总厂党委、厂部的威望。

　　二是保持民主集中制，增强制度建设，充足施展班子的整体功效。保持党支部群众讨论和决议的原则。班子的每个成员要自觉保护群众引导的威望，增强团结，充足施展每个人的居心作用。

　　三是保持以党的事业为重，以党和群众好处为先，每个引导成员要保持深刻实际，深刻群众，调查研讨，及时解决生产经营和其它工作中存在的问题，求真务实，真抓实干，讲实话、知实情、求实效，一切工作务必在“落实”上狠下工夫，不摆花架子，不做表面文章，不搞情势主义，尽力做到总厂提倡的二十字风格。

　　四是保持实施“大事集中、小事疏散、层次管理、分级负责、各司其职、团结协作、办事有决、不离原则”的工作办法。引导干部要自重、自省、自警、自励。在管理上要严字当头，认真实行职责，严厉请求，严厉管理，严厉监视，切实负起引导职责，做到想管理，愿管理，敢管理，会管理，一抓到底，抓出成效。为实现企业迅速健康协调发展带给的力的纪律保证。

　　五是环绕挖潜降本，以加强职责意识为目的，认真开展效能监察工作，透过在实践中找门路，在探索中找办法，在创新中求发展的工作理念，使效能监察作用得到充足施展。

　　纪检工作总结（七）：

　　纪检监察工作总结

　　今年，我局在市委、市政府的准确引导下和市纪委的具体指点下，全面贯彻中央、省、市反腐倡廉工作会议精力，环绕水利中心义务，以开展风格大整理运动为契机，保持标本兼治、综合治理、惩防并举、重视预防的方针，依照“抓源头、重预防、建机制、强教导”的工作思路，严厉履行党风廉政建设职责制，大力推动水利特点的教导、制度、监视、管理并重的惩治和预防腐烂系统的构建，取得了必需成效。

　　一)增强引导、落实职责，不断进步反腐倡廉工作程度

　　我局始终保持把党风廉政建设摆在主要地位，重视施展引导班子在落实党风廉政建设职责制中的组织引导作用，透过落实职责、增强教导、完美制度、强化监视等系列办法，强力抓好党风廉政建设和反腐烂工作。

　　1、加强职责意识，保持“两手抓”。局党组始终把党风廉政建设和反腐烂工作纳入水利中心工作，通盘思考和研讨，做到把党风廉政建设与水利各项业务工作同安排、同落实、同检讨，构成反腐倡廉工作合力。年初，成立党风廉政建设、治理商业贿赂和纠风工作引导小组，召开专门会议研讨安排党风廉政建设工作，研讨制订《郴州市水利局2012年党风廉政建设工作要点》、《郴州市水利局规范机关内部权利运行制度建设实行计划》、《关于落实反腐倡廉重点专项工作交办义务工作计划》和《郴州市水利局2012年度综合绩效评估工作义务分解计划》等文件。同时，在全市水利体系聘任了邝孔昌等10名党风廉政建设监视员，使党风廉政建设和反腐烂工作在组织引导上得到保证。

　　2、明白义务分工，层层落实职责。为了强化各级引导的职责意识，认真落实“一岗双责制”、“目的职责制”和“分级负责制”，确保党风廉政建设职责制落到实处，突出抓了两方面工作：一是抓职责分解。保持群众引导与个人分工负责相联合和“谁主管、谁负责”的原则，制订下发了《郴州市水利局2012年党风廉政建设和反腐烂工作义务分工的通知》，对党风廉政建设工作义务进行细化分解，进一步明白了“一把手”负总责，班子成员和科室负责人的职责规模和应承担的义务。二是抓职责制的落实。年初，我局依据党风廉政建设义务和请求，制订了《郴州市水利体系廉政风险防控工作的实行计划》、《郴州市水利局2012年党风廉政建设职责书》，各科室和局属各单位负责人向局党组书记、局长邓广兴同志递交职责书共22份，构成一级抓一级、一级对一级负责，层层抓落实的职责系统和齐抓共管的工作格式，有力地增进了职责制的落实。

　　二)抓好教导、重视预防，有效筑牢思想堤防

　　我局联合开展风格大整理和创先争优运动，环绕水利工作五大改造和树立“四型机关”运动，深刻开展党风廉政建设教导，切实加强反腐倡廉工作的针对性和有效性。

　　1、搞好主题教导。我局先后召开了风格大整理运动发动大会、市直农口体系创先争优暨风格大整理推动会、风格大整理运动点评大会和落实全市风格大整理推动会精力的再发动大会，局长亲自作了《开展风格大整理，推进水利大发展》发动报告，组织学习《党风廉政建设职责制的规定》、《增强干部风格建设的若干看法》和《水利行业廉政风险防控手册(试行)》等资料。我局以世界水日、中国水周等运动为契机，环绕“大力增强农田水利，保障国度食粮安全”和“兴水惠民，建设秀美山川”这个主题，开展情势多样的宣扬运动，大力宣扬《防洪法》、《水法》和《水土连续法》等法规制度。2012年3月22日，《郴州日报》在头版刊登了市长瞿海《兴水利保平安惠民生》的署名文章，《郴州新报》在头版刊登了《郴州水资源报告—不进行强有力管理，20年后我们可能没有安全的水可饮用》，郴州电视台在晚上八点半的法制栏目，从22日到24日，每晚播出一集《护航水利：中国水利法制建设纪实》(共三集)。《郴州日报》23日又在头版以图片新闻情势进行了报道。同时，号令干部职工向全省水利体系先进典范罗宇同志学习。居心开展“每月读一本好书”、“格言警句”创制展现和“读书报告会”等运动，丰硕了学习教导资料，增进了机关廉政文化建

　　设。今年，我局按请求完成《党风廉政建设》、《中国监察》、《清风》和《引导干部廉明从政教导读本》等报刊杂志的征订。

　　2、突出警示教导。联合风格大整理运动，认真组织党员干部学习省纪委等五部门出台的《关于进一步严明工作纪律改良机关风格的暂行规定》，市委《问责暂行方法》、“五个一律撤职”和问责通报等资料。组织大家观看《贪欲使他走向深渊》、《忠实与背叛》和全市风格大整理“电视问政”节目等警示教导片，联合实际开展自我问政和自查自纠运动，进一步进步了引导干部的廉明自律意识。

　　3、强化日常教导。联合“四型机关”树立运动和阶段性工作义务，应用中心组学习、上党课、局月工作调度会和政治理论学习等机会组织开展宣扬教导，有效开展道德范畴突出问题专项教导治理运动。同时，充足施展郴州水利网信息群发平台的作用，定期向干部职工发送党纪政纪条规和法律知识等有关资料，便利大家学习，进步了学习后果。尤其逢年过节，透过专门会议和廉政信息重点强调提示，做实促廉查廉工作，有效预防了腐烂问题的产生。

　　三)整理风格，完美制度，重视从源头预防腐烂

　　环绕水利工作管理职能和廉政风险防控机制建设，抓住容易滋长腐烂的重点范畴、主要岗位和症结环节，以开展风格大整理运动为契机，以规范和制约权利运行动核心，着力树立健全决策权、履行权、监视权既相互制约又相互调和的权利构造和运行机制。

　　1、强化机关风格。以开展风格大整理运动和“改变风格走基层，倾听民声解难题”风格建设主题实践运动为主线，依照“三进三问三同”工作请求，居心践行“忠实、职责、创新、超出”的郴州水利行政文化理念。一是明白目的请求。年初，成立了以局长邓广兴同志为组长的风格大整理运动引导小组，精心制订了《开展风格大整理运动实行计划》、《“改变风格走基层，倾听民声解难题”风格建设主题运动实行计划》、《关于召开党员干部专题民主生涯会的通知》和《关于开展风格大整理运动点评的实行计划》等一系列运动计划，提出了明白目的请求和工作办法，并联合每一阶段特色进行了普遍的发动安排。二是强力推动风格大整理。我局全部党员干部对比市委《问责暂行方法》、“五个一律撤职”规定和“电视问政”资料，认真开展自查自纠工作，构成了书面的个人自查报告。召开以“亲密接洽群众，改变机关风格”为主题的党员干部专题民主生涯会和风格大整理点评大会。各级党组织和党员干部将整改办法、服务请求和目的义务等向社会作出了专项公开许诺100余份。局风格办向市直有关单位、局属各单位和各县市区水利(水务)局发放征求看法函50余份，收回38份，归纳整顿看法推举16条。深刻开展“捐书惠民”、“责任植树”、“明星科

　　室、工作标兵”、“明星支部、党员之星”评比、“格言警句”创制展现、“亮牌践诺、创先夺标”、“八字理念”演讲授读、“读书报告会”和“民生水利”大推动等一系列运动。截止目前，引导干部下基层500多人次、帮扶基层水管单位60多个、监视检讨重点项目200余个、召开座谈会30多次、接访群众20余次，编发运动简报22期，制造运动宣扬专栏18期，《郴州日报》上稿10余篇，郴州电视台报道多次。一年来，多次召开了专门会议，深刻转达全市风格大整理运动工作推动会等会议精力，原本来本学习向书记和瞿市长等引导的讲话精力，并对每阶段风格大整理运动进行了专题研讨和工作安排。三是严厉监视问责。我局采用定期或不定期开展了明查暗访工作，认真安排落实全市风格大整理“电视问政”等工作。做到举一反三，开展“自我问政”运动，重点对机关人员上班考勤、办公秩序、敬业履职和全市防汛抗灾等工作进行了明查暗访。针对督查中发明的问题，及时进行问责通报，并责令整改，进一步整理风格，严正纪律，有效增进了机关风格的进一步好转。今年，我局开展明察暗访20余次，发明各类问题30多件，改正不规范个人行动40余人次。对存在问题较多的2个单位和13名干部职工进行严厉问责和通报批驳。

　　2、完美规章制度。依照精简、高效、统一原则，对每个岗位所承担的工作资料、工作流程进行梳理，由局办公室起草了十大“公务规范化管理制度”(公务绩效考察、公务用车、公务招待、公务用品采购、公共财务、公务会议、公务形象、公共卫生、公共网络及公共食堂等规范化管理制度)，重新修订了《局党组工作规矩》、《市水利局工作人员考勤试行方法》和《风格建设考察评分实行细则(试行)》等一系列规章制度。同时，完美了办点帮扶制、上班签到制、工作督查制、首问职责制、一次告诉制、岗位职责制、服务许诺制、限时办结制、政务公开制和信访招待制等一系列鼓励束缚及便民利民的工作机制。居心提倡不让上门的群众在我那里受到冷落、不让单位的工作在我那里受到耽搁、不让组织的形象在我那里受到影响的工作风格和只为成事想方法，不为“三误”找理由的工作理念，做到用制度管人，按制度办事，靠制度成事。

　　3、创新工作办法。为规范干部职工的廉明从政行动，进一步进步工作效能和服务质量，联合“水利建设三年行为”工作请求，尽力在创新工作思路和办法上求突破。一是切实增强网上行政处分和电子监察工作。突出硬件建设，为水资源科(水政监察支队)购买两台新盘算机调换原有的老旧盘算机，配备了照相机、摄像机等执法设备，16名同志办理了个人数字证书，集中组织执法人员培训学习，确保相干人员熟练控制体系的操作和简略的保护，保证我局网上行政处分和电子监察体系的正常运行。二是居心开展专项效能监察和主要岗位效能监视。依据市纪委、市监察局有关文件请求，联合单位工作实际，今年我局对行政审批科进行专项效能监察，对筹划财务科进行主要岗位效能监视，重点督查其行政效能和服务质量。三是有效推动涉企检讨备案工作。保持以人为本、执政为民理念，我局制订了《涉企检讨备案工作实行计划》等文件，严厉落实检讨规模、资料和时光，进步了工作效力，优化了发展环境。四是认真落实制度廉明性评估工作。依照制度廉明性评估文件请求，依法依规开展规范性文件评估工作，严厉履行相干审批程序。今年，完成了《郴州市加快水利改造实行计划》和《郴州市小型水库管护员管理暂行方法》两个规范性文件的制度廉明性评

　　估工作，切实从源头上预防腐烂行动的产生。

　　四)落实制度、强化监视，切实规范权利运行

　　环绕“水工程、水安全、水生态、水经济、水文化”等中心工作，以人财物为重点部位，以决策履行、程序监控、进程监视、成果监视和职责追究为重点环节，不断加大束缚制衡和监视防备力度，有效规范引导干部廉明从政。

　　1、大力推行阳光政务。我局联合每月工作调度会机会，适时召开局党组扩展会议，对重大事项采用群众讨论，严厉履行群众决定制度。透过郴州水利网和党务、政务公示栏等多种渠道，及时公开党务、政务和“三重一大”等信息资料。年初，将局引导班子成员分工、各科室职能职责、党组织和党员的公开许诺书、行政性收费公示牌和行政允许(审批)项目、水利建设三年行为实行计划等资料全体公示在办公楼大厅和郴州水利网，自动懂得社会和群众的监视，有效保证“三重一大”事项、“人、财、物”监管、行政审批“两集中、两到位”和网上电子监察工作的落实，16项行政审批项目全体授权至进驻市政务中心的行政审批科。5月份，我局成立专门财务内部审计小组，对局机关和局属单位等5个单位2010年-2011年度的财务工作进行了内部审计，在审计中发明问题15个，及时下达了整改通知书，现已全体整改到位。同时，重视施展水利体系党风廉政建设监视员作用，邀请他们定期评议党务政务和党盛行风工作，收集和反应群众推举看法，参与监视检讨。今年，按请求填报了2009年至2011年的水利建设范畴的建设项目名单及相干信息，落实了重大项目报告制度;对举行庆典、研究会、论坛运动等进行了摸底清算工作，统计上报了党风廉政建设有关数据;

　　我局没有产生违规违法行动和案件，没有公款出国出(境)人员;车辆购买及运行费用和公务招待费没有超预算。

　　2、狠抓招标投标及后续管理。增强对水利水电建设项目招标投标的监视，按请求将水利工程建设范畴项目信息统一公开在市政府经信委信息平台上，进一步规范水利水电工程建设项目招投标工作，从源头上防治工程建设中的腐烂行动。一是规范水利工程招投标。严厉依照市纪委文件和省水利厅等四厅委出台的湘水办[2011]36号和湘水办〔2012〕29号文件请求，凡是依法应招标的工程项目都务必招标，依法应公开招标的工程项目都务必公开招标，进一步推行网上招投标及招标投标违法行动记载公告制度，有力地规范了水利建设市场秩序。今年，全市病险水库除险加固工程180座、解决农村饮水安全27.66万人等水利工程项目招投标全体进入市级交易中心或县级交易中心。二是严厉投标人的资历审查。为防止围标、串标行动，请求相干人员加入投标时务必带给投标单位为其办理的6个月以上的社会保险证明。肯定中标候选人之后请求项目法人对中标单位进行考核，重点考核中标单位许诺的驻工地人员是否为该单位的正式职工，是否有相似工程施工经验。同时，实施投标人重要负责人面签制度。投标单位法人代表或其委托代理人务必加入开标会，并在开标志录上签字和签订诚信许诺书;投标人法人代表的委托代理人只能是投标项目拟任施工项目负责人(注

　　册建造师)，否则其投标无效。同时，持续推行投标保证金集中管理制度，我局按请求在银行开设专门的投标保证金托管帐户，投标保证金务必以银行转帐方法透过投标人根本帐户和投标保证金托管帐户进行缴存或退付，确保对投标保证金进行集中监管。今年，在招标投标进程中发明各类违纪违规问题16件，及时改正或禁止12件，在开标撤消参建单位投标资历4家。三是增强后续监管，防止资质挂靠、转包和违法分包等问题。以前一些工程存在资质挂靠、转包和违法分包等问题，一些个体老板借用施工单位资质加入投标，中标后临时找来“民工队”施工，施工单位无人在工地进行现场管理，工程质量无法得到保障。为有效防止这类问题，我局印发了《关于增强全市水利工程参建单位人员监视管理的通知》和《关于上报全市在建水利工程项目人员履职状态的通知》，采用对施工方“三大员”(建造师、技巧负责人、安全员)、监理方工作人员实施了押证管理，照相存档，预留签字笔迹等三项办法。同时，加大对全市在建水利工程项目人员履职状态的监视力度，采用定期或不定期抽查，请求县市区水利(水务)局纪检监察部门负责每半月上报一次施工单位人员的履职状态，每月上报一次水利工程项目监视检讨的总体状态，有效预防了违规违纪行动的产生。

　　今年，我局对慈利县水利水电建设总公司等8家水利建设市场主体违规行动进行了通报(郴水发[2012]33号)，并报送省水利厅分离记诚信不良记载一次，进一步整理和规范了全市水利建设市场。

　　3、强化水利工程监视检讨。加大水利工程建设范畴突出问题的专项治理力度，严厉落实《关于防止和遏制引导干部违背规定插手干涉工程项目建设的暂行规定》和省水利厅《关于严正查处水利建设市场非法转、违法分包、出借资质等违法行动的通知》，制订了《小型水库大坝安全巡查检讨方法》、《郴州市水利体系开展“打非治违”专项整治实行计划》、《关于明白全市水利工程质量监视管理规模和职责的通知》和《开展水利工程建设范畴违法违纪案件查处专项行为实行计划》等系列文件，进一步强化水利项目中央投资和处所政府投资的资金监管，强化水利工程项目质量监视，充足施展市县两级质量监视站(分站)的职能作用，保证有专人负责质量监视工作。对所有受监的水利工程实施“谁签字、谁负责”的职责追究制度，其他业务科室各负其责。今年，纪检监察协同建管科、工管站、计财科、质监站等业务科室先后对全市病险水库除险加固、农村饮水安全、中小河流治理等水利项目开展了多批次抽查和监视检讨，对全市病险水库除险加固项目隐藏工程(新建隧洞)进行了一次地毯式的检测，全面排查工程建设范畴重点部位和症结环节存在的违纪违规和违法问题，发明问题及时督促整改，做到防患于未然。据统计，全年共排查水利工程项目近300个

　　，发明各类问题139处，目前已整改到位126处，有效增进水利工程建设的规范化管理，确保了“工程、资金、生产、干部”四个安全。

　　4、增强水政执法和河道采砂治理工作。起草印发《郴州市水功效区划》和《郴州市河道采砂专项整治工作计划》，居心搞好水行政执法人员培训、换证工作。切实落实最严厉的水资源“三条红线”指标掌握管理，进水土连续和河道采砂专项整治等工作的监视检讨和违法处分等工作。同时结合发改、领土、环保、公安、交通、电力等部门的执法人员，居心开展水行政执法处分和水事纠纷调解工作，取得了良好后果。今年，全市共调解水事纠纷21起，处置水事违法行动18起。

　　5、突出抓好群众来信来访和案件查处工作。保持把信访举报工作作为增强对引导干部监视主要环节，作为检验民生水利大建设和风格大整理成效的重要尺度。我局充足应用“制度+科技”等手腕，在郴州水利网设立局长信箱和局办公楼大厅设立党盛行风投诉信箱，进一步畅通投诉渠道，及时处置投诉件，对举报的问题进行认真核实，严厉依法依规查办案件，切实保护人民群众的合法权益，增进了干军队伍整体素质和服务程度的进步。今年，招待群众来信来访20余次，收到群众投诉或上级交办信函共4件，调查回复信函4件，回复率100%。

　　透过开展反腐倡廉建设，使宽大党员干部进一步建立了廉明奉公，求真务实，勤政为民的思想，全局构成团结一心，实干兴水的良好风气。民主政治建设进一步增强，精力礼貌建设今年正在争创全国礼貌单位，落实2011年中央、省委和市委三个1号文件及市委、市政府2012年3号文件及水利建设三年行为取得了新的进展，从整体上实现三个礼貌建设调和发展。但也存在一些不足：一是开展廉政教导的方法较单一，缺少吸引力、亲和力和沾染力，后果还不够显著;二是创新源头治腐的方法办法还不够，尤其在摸索水利建设项目标监视管理机制和进步实效性上有待进一步增强;三是对干部职工从政行动监视检讨多，帮忙解决职工在工作、学习、生涯方面存在的实际问题少。

　　纪检工作总结（八）：

　　纪检监察工作总结

　　今年以来，在市纪委的精心指点和局党组的准确引导下，我们认真依照市纪委四届九次全会暨反腐烂工作会议的安排请求，连续推动“四风”整治，深刻开展风格大提质运动，强化“两个职责”和党风廉政建设职责制的全面落实，扎实有效地推动反腐倡廉建设。现将今年事检监察工作总结如下：

　　一、2016年重要工作状态

　　(一)不折不扣完陈规定工作

　　1、协助落实党风廉政建设“两个职责”。居心协助局党组认真实行党风廉政建设主体职责，全面贯彻落实市纪委四届九次全会暨全市反腐烂工作会议精力，把落实党风廉政建设职责制造为一项全局性工作，作为局引导班子的一项政治职责，列入党组主要议事日程常剖析、常研讨、常部暑，制订下发了《2016年党风廉政建设和反腐烂工作筹划》，对全局党风廉政建设和反腐烂工作作出了明白支配，依据引导班子分工状态及时印发了《局引导班子成员2016年党风廉政建设职责》，调剂局班子党风廉政建设职责制分工，明白重要负责人、引导班子成员各自职责，组织局机关各科室与局党组签署了《2016年党风廉政建设职责书》，构成局党组重要负责人、引导班子成员、科室负责人一级抓一级，层层抓落实，职责清楚的职责落实系统。同时，依据省委《党风廉政建设主体职责和监视职责追究方法》和市委《关于落实党风廉政建设党委主体职责和纪委监视职责的实行看法》的精力，联合我局实际，研讨制订下发了《郴州市畜牧兽医水产局落实党风廉政建设主体职责和监视职责的实行方法》，确保了党风廉政“两个职责”落实到位。

　　2、深刻开展风格大提质运动。今年来，我们认真总结过去三年风格大整理工作经验，始终保持常抓不懈，深刻开展风格大提质运动，逐步树立健全了风格建设常态化、制度化和规范化的长效工作机制。一是创新运动载体，大力服务养殖企业。年初，局党组研讨决议将养殖重点企业服务运动作为风格大提质运动的创新载体，由局机关技巧人员为全市30家养殖重点企业开展“一对一”服务，畅通服务基层“最后一公里”，得到养殖企业的好评，郴州日报对我局的企业帮扶运动进行了报道。二是普遍宣扬动员，营造浓重的工作气氛。全市风格大提质运动发动会之后，我局快速召开局党组会进行研讨安排，并召开全局干部职工大会进行全面发动。制造风格大提质运动宣扬栏，在局机关电子显示屏滚动播放风格建设宣扬标语，在局门户网站和局官方微信、微博公开风格大提质运动计划，透过各情势、多层次、多载体普遍宣扬风格大提质运动，起到了风格建设宣教的良好后果，全部干部职工充足认识到连续开展风格建设的主要利益，纷纭以不同的方法居心参与风格大提质运动。三是增强风格监视，以优质风格保障工作落实。居心开展机关效能监察工作，环绕工作安排落实、遵照工作纪律、依法行政和服务群众等资料开展明察暗访和专项检讨，强化效能问责

　　。实施工作时光不定期查岗制度，由纪检组长带队对干部职工上班纪律进行明察暗访，年内开展局机关干部风格明察暗访60余次。同时，在局机关设置干部风格问题投诉箱，向外颁布举报电话和电子邮箱，畅通风格问题的监视投诉渠道，全年未接到对我局干部风格问题方面的投诉。四是强化问题整改，严正风格问责。元月4日上午，市纪委暗访发明我局兽医科科长李显林上班时光玩蜘蛛纸牌游戏，我局居心应对，快速整改，当天下午召开全部干部职工大会再次组织学习了“五个一律撤职”、“五个严禁”等风格建设的相干规定，全局干部对比风格建设规定开展了自查自纠，逐条自查，逐条整改，确保整改到位。同时依照市纪委请求，立即启动了问责程序，经局党组研讨对李显林同志作出了撤职的决议。

　　3、居心开展党风廉政教导。今年来，我局保持以教导为主，突出抓好反腐倡廉警示教导和局机关廉政文化建设，不断进步干部职工廉政意识。一是增强党风廉政和风格建设规定的学习。今年来，组织全局干部职工开展党风廉政文件和风格建设文件及违纪通报等集中学习12次，先后组织学习了《关于三起纪检监察干部违纪典范案件的通报》、《关于三起党员干部参赌涉赌典范案例的通报》、《关于八起产生在群众身边的“四风”和腐烂问题典范案例的通报》、《关于三起虚伪回复市长热线典范案例的通报》和全国畜牧体系违纪违法案件，以产生在身边的反面教材教导警示干部职工。二是居心开展廉政警示教导。4月10日，组织全局干部观看了《高速路上的腐烂陷阱——湖南省交通运输厅系列腐烂案警示》警示教导片，观后还分支部进行了座谈讨论，参会的党员干部都居心发言，讨论热闹，大家纷纭表现深受启示，使自己受到了一次自觉抵制各种腐烂侵蚀的深入教导，加强了廉明自律的自觉性。5月12日，组织局机关10名党员干部在郴州市人民电影院观看了《人生不能重来》的反腐倡廉警示教导片。8月26日，组织局引导、局机关各科室和局属单位负责人20余人到桂阳监狱开展警示教导，透过听取两名职务犯法人员的现身说法和参观监狱在押犯生产、

　　生涯现场，中层以上党员引导干部从心灵深处受到了强烈震动，思想得到了警醒，加强了干部拒腐防变的意识。三是开展廉政文化进机关运动。组织开展了《习近平关于党风廉政建设和反腐烂奋斗阐述摘编》的集中学习讨论运动，局引导班子成员在集中学习会上作中心发言，党员干部联合自学《摘编》撰写心得领会，并开展了学习心得领会评比运动，达到了以评促学的预期目标。应用局机关电子显示屏滚动播出廉政警示格言，在春节、五一、中秋、国庆等主要时光节点发送廉政信息，提示机关干部职工不准大吃大喝、收受红包礼金等，提倡廉明过节。四是开展书记上廉政党课运动。6月24日，局党组书记、局长黄仲联合我市养殖业工作实际，给全局干部职工上了一堂题为《筑牢拒腐防变思想防线打造务实清廉机关形象》廉政党课。

　　(二)居心自动开展纪检监察工作创新

　　1、创新开展养殖企业服务运动，助推干部风格大提质。今年来，为推进局机关风格大提质运动，推动养殖产业转型升级，联合“四型”机关树立运动、风格大提质运动及“三严三实”专题教导运动请求，创新开展了以动物疫病防控和养殖生产发展为主题的养殖重点企业服务运动，收到了良好的后果，得到养殖企业业主的好评，郴州日报对我局的服务运动进行了报道。一是增强组织引导，科学制定运动计划。为确保运动取得实效，成立了由局长任组长的运动引导小组，先后召开局党组会和局务会讨论研讨运动计划，在全市遴选发展有潜力、影响带动潜力强的30家养殖重点企业作为服务对象，从局机关精选出政治素质、业务潜力、调和潜力强的工作作为服务技巧人员，与养殖企业树立接洽服务关系，并由3名副局长分离负责接洽动物防疫、畜牧生产和渔业生产的帮扶工作。二是开展大访问运动，摸清企业帮扶需求。3月份开展了服务企业大访问运动，由局引导率领服务人员深刻企业访问，摸清每个企业当前经营状态、存在的艰苦及当前需求，并分离树立帮扶台账，为带给帮扶摸清底子、找准方向。共访问养殖企业453次，摸清企业存在艰苦和问题146个，现场为企业带给政策及技巧等方面的咨询235次，为企业解决实际艰苦和技巧问题100多个。局党组

　　书记、局长黄仲将汝城汉明牧业有限公司作为自己的帮扶对象，多次率领畜牧技巧人员到项目工地现场调研，及时控制项目建设进度和存在的艰苦。当懂得到项目建设征地拆迁和水电路“三通”方面的艰苦后，多次与汝城县委政府调和在项目工地召开了现场办公会，有力推动了项目如期建成投产，项目年可出栏肉牛1000头以上，成为全市范围最大的肉牛养殖场。三是采用结对接洽，指点树立示范基地。服务技巧人员依据结对企业树立需求，制订了具体的树立工作筹划和办法。汝城鑫归泥鳅苗种场是我局接洽引进的招商引资项目，为帮忙企业做大做强，打造品牌，结对服务人员经常下到该企业养殖基地，对鑫归公司员工和泥鳅养殖户的开展技巧培训，指点企业规范生产，促成该公司胜利树立为农业部水产健康养殖示范场、湖南省省级水产良种场和湖南省现代农业特点产业园省级示范园。为指点宜章宜章洪成特种养殖场树立水产健康养殖示范场，结对服务人员帮扶在一线进行，计划在一线制订，问题在一线解决，该场现已建成室内鱼池8000多平方米，成为目前省内最大的生鱼工厂化养鱼基地，生鱼常年范围化苗种生产分离被列入省、市2016年重大科技项目，胜利树立农业部水产健康养殖示范场。四是开展防疫技巧服务，督促落实防控办法。动物防疫

　　技巧人员联合春秋防疫检讨和日常督查工作，对13家接洽企业重要开展了送消毒药、抗体检测、指点落实防疫办法等帮扶运动。一方面，联合春秋防工作，对13家服务企业进行了采样开展口蹄疫、猪瘟、猪蓝耳病、禽流感、鸡新城疫免疫抗体程度检测，共检测猪血清样品350份、牛血清样品60份、禽血清样品120份，及时将检测成果反馈给服务企业，并对检测不及格的养殖场进行实地考核和科学剖析，提出了整改办法，确保免疫后果。另一方面，督促指点养殖企业做好各项疫病防控办法。指点养殖企业完美免疫程序，做好畜禽疫病免疫、消毒灭源工作，为帮扶企业发放各类消毒药共计260余件;指点养殖企业做好调种审批、入场检疫监管和隔离视察工作，下降因引种引发疫情，13个帮扶企业今年都未产生禽流感、口蹄疫等重大动物疫病;指点做好病逝世畜禽无害化处置工作。13个帮扶企业都对病逝世畜禽进行了无害化处置，无害化处置记载登记规范。

　　2、保持预防为主，创新开展主要岗位廉政风险防控。保持标本兼治、综合治理、惩防并举、重视预防的方针，紧紧环绕养殖业工作的重点工作、主要部位、主要岗位和症结环节，大力开展廉政风险防控工作，从源头上防止腐烂问题的产生，着力建设廉明部门、廉明机关。今年来，我局联合业务工作实际，将养殖业项目管理岗位纳入主要岗位和症结环节的监视，年初向市纪委申报了《养殖业项目管理岗位廉政风险防控》创新工作，8月份经市纪委常委会研讨赞成组织实行。9月份，局党组研讨制订下发《养殖业项目管理岗位廉政风险防控试点工作实行计划》，9—11月在桂阳县、永兴县畜牧兽医水产局开展试点工作，重要是联合养殖业项目标立项申报、建设验收和资金拨付环节，树立健全项目资金申请、分配、拨付、管理、应用环节的监管制度，把权利关进制度的笼子，进一步规范养殖业项目管理，着力预防养殖业项目管理进程中腐烂行动的产生。目前桂阳县、永兴县已完成了试点工作，正按请求整顿相干资料。

　　二、存在的重要问题

　　(一)部门纪检监察机构人手不足。市直单位纪检监察机构一般都只配置一名纪检组长和一名监察室主任，随着纪检监察工作义务的增大，纪检监察工作人员难以敷衍，很难疏散精神去发明问题线索和查办案件。

　　(二)纪检监察人员业务素质有待进步。部门纪检监察人员大多不是专业人员，没有经过体系的业务知识学习和培训，业务工作潜力亟待进步，个性缺少办案经验和潜力，难以适应纪检监察工作新形势。

　　三、2016年事检监察工作初步盘算

　　1.抓好党风廉政教导。组织干部职工深刻学习《中共共产党廉明自律准则》、《中国共产党纪律处罚条例》等党纪党规和风格建设规定，开展廉政警示教导和廉政文化进机关运动，营造风清气正的廉明机关形象。

　　2.抓好党风廉政职责制落实。进一步落实党风廉政建设职责制，把党风廉政建设纳入引导班子、引导干部目的管理，树立健全各种规章制度，保证党风廉政建设职责制和廉明自律工作的各项义务落到实处。

　　3、抓好局机关干军队伍的风格建设。依照市委、市政府关于风格建设的总体请求和市纪委的安排，持续加大局机关风格建设，完美风格建设监视检讨制度，加大明察暗访工作力度，切实推动“四型”机关建设，不断进步服务潜力、服务程度和工作效力。

　　4、抓好主要岗位廉政风险防控工作。总结提炼2016年的养殖业项目管理岗位廉政风险防控试点工作经验，尝试在全市畜牧水产体系推广，力争夺得更大成效。

　　纪检工作总结（九）：

　　一年来***镇纪委在区纪委和党委引导下重要做了以下七个方面工作。

　　（一）增强廉明从政思想宣扬教导，进一步筑牢党员干部拒腐防变的道德防线。一年来，纪检先后转达了全区纪检工作、全区优化经济发展环境及治庸问责推动工作及强农惠农政策落实会议精力，并联合***实际制订了计划，强化了纪律，明白了职责。与此同时依照区委、区纪委的安排支配请求，***镇认真扎实开展了第十三个党风廉政建设宣扬教导月运动。透过开展开展一次党委书记讲党课运动，开展组织全镇股级以上国度干部5余人参观了区反腐倡廉警示教导运动，开展党支部纪检小组长和各村会计增强三资管理重点制度进行集中学习业务知识培训运动，开展了慎待手中权利教导、营造公正公平公开公心从政气氛运动，开展一次党委专题民主生涯会、邀请区政协副主席余展晗和纪委常委李国雄出席会议，开展了一次副科级国度干部民主生涯会、认真听取对***镇党委政府工作看法、开展了组织国度干部观看两部红色电影。这些运动的开展，进一步增强了党员干部幻想信心教导、主旨教导和法纪教导，不断加强了党员干部“遵照党性准则、永葆党的纯粹性”观念，推进了党员干部风格建设深刻开展。

　　（二）增强惠农政策落实状态检讨督办，进一步强化国度干部和村重要负责人的职责意识。一年来，纪检和农业线、财政一齐就惠农政策落实状态召开多次专门会议，会同区纪委检讨组一齐对村级强农惠农政策落实状态先后组织了四次抽查，多次宣告了检讨成果状态，强调了相干纪律请求，分离与村支部书记和据村国度干部签署了惠农政策落实职责许诺书。并督促了农业技巧推广中心退回了消灭冬闲田保证金23965元，同时对检讨涌现问题的村级重要引导进行了相干警示谈话，依照上级纪委请求规范了村级灵活面积惠农政策落实施为，尤其是1亩以上的对象户务必具备有二轮土地经营权证或承包合同书，全镇共冻结了327户涉嫌套取国度惠农资金账户，透过认真排查收缴了19.9万元惠农政策资金上缴到区财政。同时对违背国度惠农政策作出毛病决策的友恒村和戢畈村支部书记给予了党内严重警告处罚。

　　(三）增强完美有关三资管理制度建设，进一步施展村级纪检小组的监视作用。在党委、政府引导高度看重下，纪检和财贸、财政及有关村一齐研讨制订了《关于增强三资管理若干弥补规定》，并且就增强三资管理工作召开了全镇各村支部书记和会计专门业务培训会议，推行了民主理财小组三瓣章管理模式，强化了三资管理的有关制度和办事程序，强化了村级纪检小组和民主理财小组的监视作用，细化了相干纪律追究职责主体、资料和标准。与此同时，一年来纪检依照区纪委请求，共完成工程招投标68余起，投标总金额964万余元，勤俭开支14余万元；完成资产处理2起，共计金额16万余元，为村级增收2.6万元，仅余苏村渠道旁的树木处理组织了一次公开招投标运动，使得原定只买5-6万元的树木以8.5万元成交，为村级增长收入近2万余元。

　　（四）增强案件查处力度，进一步强化干部的纪律观念。一年来，纪检共立案6起，结案4起，其中开除党籍2人、留党观察1人、党内严重警告2人，党内警告1人，完成了区纪委支配安排的案件查处工作义务。在案件查处进程中既教导了党员干部，又抢救了犯毛病的同志，从而增强了党员的纪律观念。

　　（五）增强纪检队伍建设，进一步进步业务的潜力。一年来，镇纪检干部加入了全区纪检干部业务培训运动，体系地学习了纪检有关业务知识和今年工作重点。联合区纪委请求，对全镇各村纪检小组进行了相应调剂，并组织了相干业务知识培训，投资2万余元专门为各村纪检小组配备了办公桌椅，从而实施纪检队伍真正全笼罩。

　　（六）增强阳光政府建设，进一步进步政策透明度。一年来，镇纪委居心开展打造阳光政府建设，在大桥、***、天门、四祖、赵畈、聂闸、街道等村先行试点墙上村务公开，在***政府网站对48个村的党务、村务、财务及民主管理方面实现全体公开，并为各村在互联网上出现了景致如画的景观特点。这些举动一方面进步了政策的透明度，拓展监视新门路；另一方面也促使我们各村行政管理逐步迈向规范、公平、公正、公开的轨道。

　　（七）增强对镇直机关和国度干部监视，进一步改变干部风格。一年来镇纪委开展了廉明履职系列运动，透过集中学习、翻印《廉明履职》相干规定小册、签署廉明履职职责合同、和自查自纠等方法，使得国度干部和农村基层干部廉明履职意识增浓。与此同时纪委增强检讨督办国度干部和村两委实际工作状态，透过信息平台通报各据点村国干冬建工作进展状态、大会批驳行为缓慢的村、抽查国干夜间值班状态、开展对镇直32家单位‘十佳三差’评议运动、并将成果公开和反馈到主管局等系列运动，进一步促使干部切实履职，加强了干部职责压力。镇党委还对工作开展落伍的村及据点国干实施约谈机制，实施按党委规定的时限进行定期结账，并对因筹划生育行为缓慢和会风差的老屋村支部书记给予了组织撤职处置。

　　纪检工作总结（十）：

　　一年来，镇纪委在区纪委和镇党委的准确引导下，深刻贯彻落实党的十八大、十八届四中、五中全会精力，保持从严治党、从严治政的方针，认真做好纪检队伍自身规范化建设，强化监视职能，狠抓党风廉政教导和预防，加大案件查办力度，增进党风政风基本性扭转，现将一年来工作状态总结如下：

　　一、重要工作

　　(一)推动规范化建设两个“六有”，打造过硬的纪检监察队伍。认真贯彻市、区关于镇街纪委规范化建设工作安排，落实镇街纪委硬件、软件建设两个“六有”目的，做好全面摸底自查和查漏补缺工作，目前已根本依照上级请求完成好各项工作。

　　1、推动硬件建设“六有”。镇纪委多方尽力，镇党委在财政艰苦的状态下大力支撑，在原有基本上，镇纪委今年又专门制造了各类规范的纪检工作职责牌上墙，申请配备了台式电脑2台、专用保密柜1个、碎纸机1台、打印机1台、录音笔1支，落实了纪检干部每月的办案补助，耗资十余万元改革了一间规范的谈话室。

　　2、推动软件建设“六有”。一是明白岗位职责。制订党员干部《个人廉政风险和自我防备表》放置于个人办公台，明白岗位职责;二是规范办案规程。收录汇编了近500页的《马安镇纪检监察工作法规制度汇编》，规范了信访和纪检监察工作各项制度和工作流程;三是完美工作台账。依照“一事一档”的原则，对信访和纪检案件以及其他重大事项能分门别类、分类细化、树立各类工作台账50余册;五是建立纪检干部个人良好形象。镇纪检干部能严守纪律，正人先正己，做到了办案零事故、工作零错误、干部零违纪，建立了自身良好形象。

　　(二)增强廉政教导，营造廉明气氛。

　　一是认真开展纪律教导学习月运动。9月份开展的纪律教导学习月运动，镇党委高度看重，全镇党员干部及各村(居)两委干部居心参与，邀请了区党校老师作了题为《廉政建设下的廉明》的专题辅导讲座告，达到了教导运动认清反腐形势，看重反腐问题，找准反腐着力点的目的。在区纪委组织的“鹅城清风”—2015年惠城区新“八廉”之“唱廉”歌咏竞赛中我镇代表勇夺第一名，在廉政书法摄影作品展中我镇干部职工有2副优良摄影作品被收录巡展。

　　二是扎实开展党员干部法纪教导。7月份联合群众路线教导实践运动开展和廉明镇村建设，组织全镇机关副股以上党员干部，村“两委”全部干部和小组长共300余人分三批次到惠州监狱开展警示教导运动。运动中镇党委兼顾支配，镇纪委具体组织，镇党委政府重要引导和全部班子成员全程参与。党员干部透过实地参观，观看教导片等净化心灵，起到了很好地警示教导后果。

　　(三)狠抓风格养成，增进党风政风进一步扭转。认真落实“八项规定”、反“四风”、“三述”运动的开展，透过专项检讨和明查暗访的方法，狠刹慵懒惰奢等不良风尚，用“细节”撬动全镇党风政风，从点滴潜移默化转变队伍面孔，抓好风格体系工程建设。

　　一是整治会风会纪顽疾。由镇纪委牵头研讨拟订了切合实际的《马安镇风会纪制度》，把改良会风、遵照会议纪律作为整理机关风格、改良引导风格的一项主要资料来抓，始终连续全镇高低高昂向上、发奋有为的精力状况。

　　二是开展好中层干部述职述廉述德运动。下半年，镇纪委应用周一例会时光，历时三个多月完成了镇中层干部述责述德述廉工作，“三述”运动严正、严厉、严谨，摒弃了以往搞情势、走过场的陋习，将民主评议成果录入个人廉政档案，作为今后干部提拔任用、嘉奖的主要根据，对评议成果差的干部进行诫勉谈话和组织处置，做到“真述、真测、真用”，进一步激发了宽大干部的工作豪情和活气。

　　三是开展干部任前廉政谈话。5月份联合机关中层干部调剂，组织召开群众廉政谈话，教导宽大任职干部要爱岗敬业，筑牢思想防线，永葆清廉本质，实行好“一岗双责”，加强拒腐防变潜力，准确对待监视，自动懂得监视，切实经得起监视，做勤政廉明的榜样，并签署了《廉政职责书》。6月份组织换届选举后新任村(居)“两委”负责人开展任前廉政教导座谈会。请求新任职党员干部要团结率领村“两委”班子，爱岗敬业、严以律已、廉明自律，并签订了《廉政许诺书》。

　　(四)以重点工作为抓手，增进廉明镇村建设。

　　一是增强“三务”公开工作。把深刻推动农村基层党务、村务、财务“三公开”工作作为增强党的廉政建设、增进经济发展的一项主要义务来抓，依照求真务实、真抓实干、务求实效的请求，不断进步基层“三务”公开工作的科学化、制度化、规范化程度。为推动“三务”公开上台阶，7月份组织镇财务结算中心、审计等部门及村(居)干部共40余人到城区桥东街道办参观学习，接收先进单位在在群众固定资产经营处理、土地承包经营权流转、农村新型合作医疗、涉农补助发放等方面胜利经验和做法，进一步推进农村“三务”公开工作，让群众充足享有村务工作的知情权、监视权和参与权，增进廉明镇村建设。

　　二是充足施展公共资源交易中心平台作用。今年4月中旬，我镇公共资源交易中心正式成立并投入运行，中心保持“公正、公平、公开、择优”的原则，胜利组织完成了龙塘村内饮水管道安装工程和镇老年人居家养老服务中心招投标工作。目前，正着手组织新乐村鱼塘发包、横河村排水通道工程和水贝土地发包工程招投标工作。平台的建设和规范运行，有效堵塞了以往农村大批工程建设和物质采购中存在的各种破绽，有效防止了腐烂行动的产生。

　　三是认真实行农村“三资”监视职能。认真贯彻好自2013年起开展的农村“三资”监管各项安排和请求，抓好我镇村“三资”数据的定期导入工作，同时对各村组上报的数据进行审核和监视。指定财政结算中心2名专职工作人员负责农村上报的“三资”数据审核和导入工作，指定镇纪检办负责“三资”数据上报的监视工作，实现“三资”数据采集、核实、导入、监视有机统一。截至目前，该项工作落实监视到位，连续安稳推动，未涌现违规操作、亮灯警告等状态。

　　此外，镇纪委还突出监视重点，增强对各项惠农政策落实，农村群众土地征收和拆迁等重点范畴的监视检讨，堵塞各类腐烂破绽。

　　(五)增强案件查办工作力度，加强教导监管后果。一年来，镇纪委居心拓宽信访举报渠道，环绕有信必查，有查必果的原则，对群众来信来访认真调查核实，做到态度严谨、程序合法、执纪严明。严正处置党员干部违背“八项规定”行动，重点查处违法违纪损害群众好处的行动以及贪污腐烂的窝案、要案。同时对一些不实的信访举报，及时予以澄清，清除影响，弥合党群干群关系。今年截至目前共受理各类信访案件24宗，立案5宗，党纪处置5人，另外行政处置因违背八项规定行动1人。

　　二、存在问题和明年工作筹划

　　2015年镇纪委各项工作取得了长足提高，各项工作稳步推动，但依然存在诸多不足：一是受困镇财政艰苦，纪检部门硬件建设还不完美，纪委办案交通、经费保障艰苦，镇级便民服务中心暂未完成;二是抓党员干部教导学习的力度还不够，个性是农村党员干部的教导学习抓的不够体系;三是制度的落实抓得不实，个性是“三务”公开工作仍不完美;四是个别党员干部风格建设仍待增强，庸懒惰奢影响仍不可歧视;五是纪委各部门工作人员业务潜力素质还需进一步进步，奖惩机制不健全，工作居心性需进一步调动。