组织部工作筹划
组织部工作筹划（1）：
大学学生会组织部工作筹划
时间如白驹过隙，转眼进入了2012-2013学年，回想上个学期，在学院引导、老师的指点下组织部的工作取得了较好成就；展望未来，新的学期我们将为组织部注入新的血液，用满腔热血去完成好组织部的每一项工作。为了切实作好学生工作，协同其他部门推进学院的建设，现拟定部门工作筹划如下:
一、增强思想教导工作，晋升学生思想境界
思想素质是评价一个人的主要因素，具有指点作用的居心健康的思想能够增进人的成长与发展，个人思想素质的高下亦关乎社会的发展，因此，思想教导工作一向以来是各大高校的工作重点。为此我部将进一步增强思想教导工作，组织各团支部居心在开展政治班会学习，增进宽大学生建立远大目的和先进榜样意识，晋升思想境界。同时，以各种情势开展主题班会，活泼同窗们的思想。
同时，我部会以清明节、“五四”青年节、“学雷锋”等节日、运动为契机，大力开展爱国主义思想教导工作，进步全院同窗的思想道德品德。[由整顿]
二、改进工作办法，进步工作质量与效力
回想上个学期组织部的工作，发明部门仍存在一些不足，因此，我部将在本学期集中整理改进，以制订制度为保障，以干部同窗为依托，把法学院的基层团组织建设推上新高潮，重要有以下五个方面:
1。居心开展班会工作，对此我们将征求学生的看法，将班会的利益落到实处；
2。树立健全现有制度，开展优良团干部、优良团员的日常考核工作；
3。做好团员发展工作，造就入党居心分子；
4。对全院团员证遗失的同窗进行登记和补办；
5．对全院同窗素质拓展学分进行登记
对于所进行的各项工作，我部会秉承“公正、公开、公平”的原则，报以对同窗负责的高度职责感认真开展并及时将成果颁布于众，勉励宽大学生对我部的工作建言献策，并对同窗们好的看法予以采用。
三、增强沟通与接洽，推进部门发展
部门若要长远发展进步工作质量，就离不开内部建设及与其他部门、院系的合作:
1。加强内部交换:想要做好工作，首先要从自身做起。所以在今后的工作进程中，要不段进行内部人员的交换，造就彼此间的默契水平，加强部门的团结意识，以加强部门凝集力，建立组织部良好形象。所以，我们部门还会不定期的召开部门内部会议；
2。加强部门间的交换:在认真完成本部门工作的同时，自动懂得其他部门的须要，并及时给予协助，居心配合工作，加强部门人员的人际来往潜力；
3。增强与院系的接洽:借鉴其他院系的优良结果，与其他院系的交换中虚心懂得其好的推举，纠正不足，进步工作质量。
四、组织开展有利益的运动，丰硕大学生涯为了丰硕大学校园生涯，进一步优化团员意识，同时也为了强化学员们的专业知识，组织部将组织开展以下运动:
1。特点团支部运动。这一运动将对各学院团支部所开展的创新与特点运动进行评比，有利于增进各团支部居心发展，激发同窗们的上进心与创新意识；
2。大学生论坛运动。大学生论坛是响应宽大师生的呼声首创的，我们将会精心计划与建设，为全院师生共同窗习，探讨大学生涯，带给一个绿色平台。
3。创先争优运动。组织部为连接学校工作，增进团组织建设及先进团员的发展，本学期我们部门将致力于争先创优运动，造就学院学生的同时服务于学校。
以上筹划和运动是本部门在这学期暂定的工作，以便组织部各项工作有条不紊地进行。在2012-2013这一学年里我们组织部的每一个成员都会居心配合院团委和学生会的工作，增强与各部门的接洽，一步一个脚印、扎扎实实地工作，把组织部的工作做好，将本学期的学生团员工作推上新的台阶，打开软件学院的崭新一页。
组织部工作筹划（2）：
组织部年度工作筹划
回想过去，展望未来，又是一个新学期的开端。在新的学期我们不仅仅要预备明年的校园展会，还要肩负着完美我们会展协会组织部工作的各项计划和条例的义务，是我们的各项工作制度化，有章可循。而且在做好自我本部门工作的同时，居心配合其他部门的工作，团结起来是我们会展协会的名号响彻财大。在总结了上学期的工作后，做出了以下工作筹划。
一．惯例工作支配
1。增强部门内部建设，针对部门成员的个性，合理分配义务。
2。增强与各部门的沟通，团结协作。
3。确保部门例会精确有效。
4。多组织运动，增强会员情感的沟通，增强会员对会展的懂得。
二．全面做好考察工作
对会员以及干部的考察是组织部的一项主要工作，透过考察以推进各部工作的不断提高，使协会构成良好的工作秩序，进步会员的综合素质，同时增强学生干部的自我管理，自我教导意识，充足施展学生干部的居心性，进步学生干军队伍的整体素质。为了使考察工作更加公正合理透明化，考察工作将如下进行:
1。针对考察制度中涌现的问题，及时调剂。
2。放宽关于组织生涯和思想建设的情势，是运动更加丰硕多彩。
3。杜绝一切弄虚作假的行动，事事公正，公平，公开。
4。定期召开班团例会，增强与各个部门和会员的沟通。
四．配合其他部门工作
本部门成员居心配合其他部门的工作，只要是有利于社团的发展，就要施展“革名战士是块砖，哪里须要哪里搬”的精力，为我们会展协会的明天而尽力斗争。
五．居心学习其它的组织部的优点，连续良好的沟通本学期我们部门将总结上学期的工作经验，扬长避短，居心工作，在完成本部门工作的同时，切实服务同窗，愿与大家一同尽力，让会展协会走向更完善的明天。
组织部工作筹划（3）：
组织部工作筹划
党的xx大以来，我市组织工作在摸索中增强、在改造中推动、在创新中晋升，发明和积聚了一些经验，为推进科学发展、推动农村改造带给了有效服务和顽强保证。同时，我们也苏醒地看到，我市组织工作还存在一些须要进一步研讨和解决的问题：一是在引导班子和引导干军队伍建设上，政治理论素质还不完整适应新形势发展请求，个性是对科学发展观的内涵懂得不够深入，应用科学发展观指点经济社会发展、农村改造还不够自如，不擅长从政治上视察和处置问题，导致指点工作不够到位、局势首创不够、实绩不很突出。二是在干军队伍建设上，广泛存在干部工作居心性不高，工作缺少豪情，组织监管不严，工作效能下降等问题。三是在农村基层组织建设上，面临着群众经济空壳化，无钱办事的问题；面临着农村人口老年化、妇幼化、单亲化、低智化，党员青黄不接，干部后继乏人，无人办事的问题；面临着农村基层组织手腕弱化，急需的科技、信息、文化、法律等专职服务队伍没有体系组建起来，无力办事的问题。对于这些新形势下的新问题，我们务必予以高度看重并认真加以解决。
在今后一个时代，我市党的建设和组织工作总体思路是：全面贯彻党的xx大和xx届三中全会精力，以邓--理论和“三个代表”主要思想为指点，深刻贯彻落实科学发展观，持续解放思想，改造创新，紧紧环绕抓发展这个党执政兴国的第一要务来策划、推动党的建设，紧紧环绕服务科学发展、推动农村改造选干部、配班子，建队伍、聚人才，抓基层、打基本，深化拓展“讲党性、重操行、作榜样，树组工干部新形象”学习实践运动，尽力进步组织工作服务的满意度、选人用人的公信度、组工干部形象的认可度，为经济社会又好又快发展带给顽强的组织保证。
20xx年我市将重点抓好以下四项工作：
一、着眼于进步引导程度和执政潜力，扎实抓好深刻学习实践科学发展观运动
这是党的xx大作出的一项重大战略安排。涉及到我市，集中在第二、三批，如何完成好这项政治义务，确保运动不走过场，不流于情势，取得实实在在的成效？我们将认真借鉴“三讲”教导、“三个代表”教导和先进性教导运动的胜利经验，在四个方面下工夫：一是抓住引导干部这个症结，增强组织引导。我们将及时调和相干部门，在今年底明年初，联合市委常委民主生涯会和市委理论中心组学习会，支配一次市“四大家”引导专题学习运动；联合引导班子实绩考察和党风廉政建设职责制考察，开展一次市委常委和市“四大家”引导专题调研运动，超前策划学习实践运动。及时抽调骨干人员，组建办公室和工作专班，研讨制订我市学习实践运动计划，肯定学习实践运动的重要资料和目的请求，以及要解决的突出问题。要把学习实践运动状态纳入20xx年基层党建工作职责制考察和引导班子实绩考察重要资料，加强运动实效。二是抓住解决问题这个重点，增强检讨督导。树立检讨督导组制度、主要状态通报制度、整改问题台帐制度和销号制度、群众满意度测评制度等，对须要整改的突出问题实施全程重点督办，真正以整改的实际成效取信于民。三是抓住学习贯彻三中全会精力这个热门，增强因势利导。学习实践运动要将学习贯彻三中全会精力融入进
去，把增强“三农”工作作为主要资料，把解决“三农”问题作为权衡学习实践运动后果的主要方面，在推动农村改造发展上见到实实在在的后果。四是抓住长效机制这个基本，增强宣扬引诱。要全程对各地各部门在学习实践运动中出现出来的经验做法和先进典范进行总结宣扬报道，并将好做法、好经验用制度的情势固定下来，运用到以后的实际工作中去，构成能长期施展作用的长效机制。
二、着眼于选用人、鼓励人、束缚人，切实增强干军队伍建设
科学发展观的核心是“以人为本”，科学发展观全面贯彻落实的症结在干部。一要以实绩尺度选用人。实绩是干部素质和潜力程度的综合反应。我市始终坚守“以发展论豪杰、凭实绩用干部”的选人用人导向，今后仍要透过树立健全科学的实绩考评系统，对实绩考察名列前茅的部门和干部，在保持《干部任用条例》和德才兼备、群众公认的基本上，优先纳入市委选拔重用规模，对他们“提位子、奖票子、给面子”，反之则让他们“腾位子、罚票子、丢面子”，最大限度地调动干部参与发展的居心性。明年在“凭实绩用干部”上突出体现“三个必需”：症结岗位的干部，必需出自工作实绩突出的单位；多出成就的单位，必需多出干部；为发展贡献大的干部，必需先升起来，充足施展干部聪慧才智、激发干部工作热忱、改变干部工作风格。二要以综合平衡办法鼓励人。我们将综合思考选人用人的对象，在保持德才兼备、重视实绩的原则下，对长期在条件艰难、工作艰苦单位工作的干部格外关注，对不图名利、踏实干事的干部多加留心，对埋头苦干、重视打基本管长远的干部绝不亏待。在具体工作中做到“两个不分”：就是单位不分好坏，年纪不分大小，只要是想干事、能干事、默默无闻干了很多事的干部，在选拔的机遇上一律均等，尽可能调动各个
部门各个单位的工作居心性，尽可能调动各个年纪段干部的工作居心性。三要强化日常监管束缚人。认真规范诫勉制度、干部谈话制度、重大问题请示报告制度、经济职责审计制度等各项干部监视管理制度，对干部进行全方位的监视和管理。要充足应用日常的干部考核、年度考察、经济职责审计和参与下级党组织民主生涯会、受理群众来信来访等手腕，及时懂得和控制干部的思想状态、工作风格、廉明自律等方面的状态，擅长从中找出问题、剖析原因、提出对策，做到对干部的问题早发明、早改正、早处置，使其不犯毛病或少犯毛病，真正施展对干部的监视束缚作用。三、着眼于推动农村改造发展，大力实行“双强（强村富民、强基固本）”工程
推动农村改造发展是xx届三中全会精力的中心资料。我市是个农业大市，农民富则全市富，农村稳则全市稳。如何破解前面提到的“无钱办事”、“无人办事”、“无力办事”这三道难题？实行“双强”工程就是个很好的载体，它根本涵盖了农村基层组织建设的各个方面，抓好了这项工程，农村党建的总体程度就会有个大的晋升。如何抓好这项工作？我们以为重点要抓好“五个根本”建设:
二是环绕强大力气、进步素质，建强根本队伍要以目前正在进行的村级组织换届选举工作为契机，普遍应用“两推一选”和“海推直选”等办法，将那些群众基本好、“双带”潜力强的发展能手、外出务工经商返乡人员选进村级组织引导班子。对于一时没有合适人选的，从镇（办事处）机关、部门、大学生村官中指定或选派。同时，适时更新村级组织引导班子后备干部、入党居心分子、致富能手等资源后备库，并深刻开展农村党建“三造就”运动，实行“一村一名大学生”筹划，依托市委党校和农村党员干部远程教导平台，增强对这几支队伍的教导培训力度，不断进步他们的思想素质和发展致富潜力。
三是环绕服务群众、施展作用，开展根本运动。近年来，我们以“三级联创”为总抓手，组织基层党员开展了“设岗定责评星”、“双联双促”、“党员科技连锁服务”、“党员中心户”、“党员明确卡”、“星旗争创”等运动，增强党员经常性教导和接洽群众、服务群众工作，取得了比拟显著的成就。20xx年，我们将对运动进一步深化，重点环绕服务农民群众、增进产业发展、率领群众共同致富，大力组织开展各种情势的主题实践运动，抓好经常性的科技知识培训，增进党组织和党员施展先进性作用，根本达到“一个行业一个主题，一个处所一个特点”的后果。
四要环绕健全机制、巩固结果，完美根本制度。遵守“简便易行、实在管用、服务发展”的原则，对现有制度中一些已不适应形势发展和难以落实的部分进行删除，对不完美的制度进行改良，对缺失的制度进行弥补。重点是树立完美基层组织的选举、目的考评、组织生涯会、民主议事、党务公开、村办公运动场合管理以及村干部和流动党员管理等制度，并督促做好检讨落实工作，构成一个用制度管人、管事的良好机制。五是环绕运转有序、连续活气，落实根本保障。重点是落实好村干部养老保险政策和村办公运动场合建设。我们将认真体会省委省政府即将出台的有关农村干部养老保险政策精力，扎实做好这项工作的贯彻落实工作，把好事办好。关于村办公运动场合建设，我们将在完成106个村办公运动场合建设义务的基本上，采取组织牵头、乡镇承办、部门援建、政府嘉奖的方法完成第三批的12个村新建刹尾和25个村改扩建项目，重点管理应用施展好办公运动场合作用，依托根本场合创办信息宣布、司法维权、农资出售、电信话费充值等服务代办点，定期举行党员科技培训和新农村建设培训班，开展送戏下乡、文体竞赛、城乡联谊会等运动，拓展其综合服务功效。
四、着眼于以人为本，关爱党员，居心推动党内鼓励关心帮扶“温暖工程”
如果说实行“双强”工程是抓住了发展这个第一要务，那么树立健全党内鼓励关心帮扶长效机制则是落实稳固第一职责的有力举动。近年来我们在党内鼓励关心帮扶工作上想了不少方法。比如，在全市机关党员干部中开展了“双联双促”和“爱心一日捐”等运动，树立了爱心超市、爱心医院、党员发展互助基金，每年对农村干部进行免费体检，树立健康档案，对“十佳”优良村支部书记每人每年发放1200元的养老保险金，对全市901名村干部工资实施财政统发，并保持逐年增加，初步树立了农村基层干部干有所得、老有所养、绩有所奖的鼓励关爱帮扶机制。但实事求是地讲，我们的鼓励关爱帮扶工作的规模还不够广，影响还不够大。20xx年我们重点想在原有鼓励关爱帮扶的基本上实现三个改变：一是由组织部门一家单兵作战向整体联动改变2017年度组织部工作筹划工作筹划。我们将进一步加大“双联双促”、结对帮扶等工作的力度，增强调和与总工会、民政、卫生、劳动等部门的关系，充足整合各地各部门的帮扶资源，从贫穷落伍村组的经济发展、基层组织建设，艰苦党员群众的生发生活、技巧培训、医疗卫生等各方面进行全方位帮扶。同时尽可能引入社会力气，个性是把那些富有爱心和社会职责感的非公企业主的居心性调动起来，参与进来，
并摸索应用市场手腕树立一种共建双赢的机制。二是由零碎关爱向长期关爱改变。目前我们的关爱帮扶很大水平上还是一种临时性、阶段性工作，重要集中在元旦、春节、建党节等一些主要节日，零打碎敲，没有构成一种工作常态。我们明年将在认真总结过去关爱帮扶工作经验的基本上，重点从制度层面进行概括提炼，构成长期关爱机制，推进鼓励关爱帮扶工作规范化、经常化
三是由暗箱操作向阳光操作改变。我们将督导各基层党组织，充足应用党务公开载体，加大政策公开、成果公开等力度，自觉懂得社会和群众监视，真正把鼓励关爱帮扶工作办成群众满意工程。
组织部工作筹划（4）：
大学学生会组织部工作筹划]
一、部门定位
(一)部门性质
组织部是一个严谨的部门，起纽带作用，是调和团委增强全院共青团思想建设、组织建设及共青团干部的造就和管理的主要职能部门。组织个团支部开展运动，并对学生会全部干部进行考评、提拔、任用和监视。
(二)工作主旨
严谨高效，民主团结。
(三)重要工作
懂得和控制全院团组织的根本状态、团员证的注册和管理，团员登记、团费收缴、团员组织关系转接、开展团校、举行和考评团日运动、协助团委做好团组织、团员的档案树立和管理工作，做好组织工作的各种数据统计和材质收集工作、评选优良团员和团干、部长考评和星际干事量化考察、完成学生会交办的其他义务。组织部工作筹划。
二、内部建设
(一)例会制度
我部的例会时间定于每周一晚21:45，部内成员不得无故缺席、迟到或早退。因故不能加入会议的，应提前向部长请假。在部门会议上应按请求遵照会议纪律，认真听取会议精力并做好笔记，配合办公室同窗做好会议记载。请求发言时当居心发言，提出可行性看法，以便更好的完成工作。与会时尊敬他人，认真凝听他人发言讲话，保证会议顺利进行。
例会会议上，及时的对工作进行分阶段总结，充足懂得本部门和其他部门的工作筹划，强化部门成员进行批驳与自我批驳的力度。
(二)干事培训
我部各个部长将对新干事耐烦地进行一系列培训，使其尽快适应学生会，能够尽快地投入到学生会的工作中以便于为同窗们服务。组织部工作筹划。其培训包含:office软件培训、学生会内部适度培训、礼貌礼仪培训、汇报意识培训等。同时定期以游戏等简略高兴的方法，增长部门凝集力。
(三)小组长负责制
每周设小组长一名，负责部长和干事直接的接洽工作。我们将尽力做到让每一位从我部门走出去的同志都具有超强的战役力。
(四)优良干事评选:
本部的优良干事评选重要采用民主投票的方法，每人均有平等的机遇当选部门优良干事，另外，违背部门相干规定的部员也有相应的处分办法。如，开会迟到将写检查以保证今后不再产生此类状态等。内部每周将评选表示突出的优良干事加以表彰，以勉励干事居心投入到工作中，为了完美本部门内部的梯队建设，我们将有意识的尽力从干事中发掘一些人才进行造就，以强化本部门的后备力气。
(五)部内分工
组织部的工作量多且庞杂，因此须要干事分工明白、团结协作，对工作进行职责分配制，让每位干事感到到有事做、有东西学、有提高，为每位干事发明充足锤炼自我的机遇。每月轮流写好筹划和总结并按时上交，重大运动的谋划和总结由大家共同完成。团日运动的考评以及团工作手册的收取等，由每个干事分管一个专业，按时通知和传达上级指导，同时须要注意的是，要增强同各班团支部沟通与接洽，充足懂得，稳妥工作。
(六)部门互助
在完成本部工作的同时，还要增强与其他部门的沟通和接洽，全力协助其他部门工作。居心加入凡属学生会的各个部门的运动，并力求做到最好，为全部学生会增光添彩。
(七)优秀学风建设
本部内要养成优秀的学习风格，干事学习部长的经验，干事相互学习，部长向干事学习，相互学习，取长补短、共同提高。此外，还要走出本部，像其他部门学习各方面的潜力，在学习的进程中，也不断晋升自身的人际来往潜力、语言表达潜力和沟通调和潜力等等。
组织部工作筹划（5）：
组织部工作筹划
党的XX大以来，我市组织工作在摸索中增强、在改造中推动、在创新中晋升，发明和积聚了一些经验，为推进科学发展、推动农村改造带给了有效服务和顽强保证。同时，我们也苏醒地看到，我市组织工作还存在一些须要进一步研讨和解决的问题：一是在引导班子和引导干军队伍建设上，政治理论素质还不完整适应新形势发展请求，个性是对科学发展观的内涵懂得不够深入，应用科学发展观指点经济社会发展、农村改造还不够自如，不擅长从政治上视察和处置问题，导致指点工作不够到位、局势首创不够、实绩不很突出。二是在干军队伍建设上，广泛存在干部工作居心性不高，工作缺少豪情，组织监管不严，工作效能下降等问题。三是在农村基层组织建设上，面临着群众经济空壳化，无钱办事的问题；面临着农村人口老年化、妇幼化、单亲化、低智化，党员青黄不接，干部后继乏人，无人办事的问题；面临着农村基层组织手腕弱化，急需的科技、信息、文化、法律等专职服务队伍没有体系组建起来，无力办事的问题。对于这些新形势下的新问题，我们务必予以高度看重并认真加以解决。
在今后一个时代，我市党的建设和组织工作总体思路是：全面贯彻党的XX大和XX届X中全会精力，以邓小平理论和“三个代表”主要思想为指点，深刻贯彻落实科学发展观，持续解放思想，改造创新，紧紧环绕抓发展这个党执政兴国的第一要务来策划、推动党的建设，紧紧环绕服务科学发展、推动农村改造选干部、配班子，建队伍、聚人才，抓基层、打基本，深化拓展“讲党性、重操行、作榜样，树组工干部新形象”学习实践运动，尽力进步组织工作服务的满意度、选人用人的公信度、组工干部形象的认可度，为经济社会又好又快发展带给顽强的组织保证。
20XX年我市将重点抓好以下四项工作：
一、着眼于进步引导程度和执政潜力，扎实抓好深刻学习实践科学发展观运动
这是党的十七大作出的一项重大战略安排。涉及到我市，集中在第二、三批，如何完成好这项政治义务，确保运动不走过场，不流于情势，取得实实在在的成效？我们将认真借鉴“三讲”教导、“三个代表”教导和先进性教导运动的胜利经验，在四个方面下工夫：一是抓住引导干部这个症结，增强组织引导。我们将及时调和相干部门，在今年底明年初，联合市委常委民主生涯会和市委理论中心组学习会，支配一次市“四大家”引导专题学习运动；联合引导班子实绩考察和党风廉政建设职责制考察，开展一次市委常委和市“四大家”引导专题调研运动，超前策划学习实践运动。及时抽调骨干人员，组建办公室和工作专班，研讨制订我市学习实践运动计划，肯定学习实践运动的重要资料和目的请求，以及要解决的突出问题。要把学习实践运动状态纳入20XX年基层党建工作职责制考察和引导班子实绩考察重要资料，加强运动实效。二是抓住解决问题这个重点，增强检讨督导。树立检讨督导组制度、主要状态通报制度、整改问题台帐制度和销号制度、群众满意度测评制度等，对须要整改的突出问题实施全程重点督办，真正以整改的实际成效取信于民。三是抓住学习贯彻三中全会精力这个热门，增强因势利导。学习实践运动要将学习贯彻三中全会精力融入
进去，把增强“三农”工作作为主要资料，把解决“三农”问题作为权衡学习实践运动后果的主要方面，在推动农村改造发展上见到实实在在的后果。四是抓住长效机制这个基本，增强宣扬引诱。要全程对各地各部门在学习实践运动中出现出来的经验做法和先进典范进行总结宣扬报道，并将好做法、好经验用制度的情势固定下来，运用到以后的实际工作中去，构成能长期施展作用的长效机制。
二、着眼于选用人、鼓励人、束缚人，切实增强干军队伍建设
科学发展观的核心是“以人为本”，科学发展观全面贯彻落实的症结在干部。一要以实绩尺度选用人。实绩是干部素质和潜力程度的综合反应。我市始终坚守“以发展论豪杰、凭实绩用干部”的选人用人导向，今后仍要透过树立健全科学的实绩考评系统，对实绩考察名列前茅的部门和干部，在保持《干部任用条例》和德才兼备、群众公认的基本上，优先纳入市委选拔重用规模，对他们“提位子、奖票子、给面子”，反之则让他们“腾位子、罚票子、丢面子”，最大限度地调动干部参与发展的居心性。明年在“凭实绩用干部”上突出体现“三个必需”：症结岗位的干部，必需出自工作实绩突出的单位；多出成就的单位，必需多出干部；为发展贡献大的干部，必需先升起来，充足施展干部聪慧才智、激发干部工作热忱、改变干部工作风格。二要以综合平衡办法鼓励人。我们将综合思考选人用人的对象，在保持德才兼备、重视实绩的原则下，对长期在条件艰难、工作艰苦单位工作的干部格外关注，对不图名利、踏实干事的干部多加留心，对埋头苦干、重视打基本管长远的干部绝不亏待。在具体工作中做到“两个不分”：就是单位不分好坏，年纪不分大小，只要是想干事、能干事、默默无闻干了很多事的干部，在选拔的机遇上一律均等，尽可能调动各个
部门各个单位的工作居心性，尽可能调动各个年纪段干部的工作居心性。三要强化日常监管束缚人。认真规范诫勉制度、干部谈话制度、重大问题请示报告制度、经济职责审计制度等各项干部监视管理制度，对干部进行全方位的监视和管理。要充足应用日常的干部考核、年度考察、经济职责审计和参与下级党组织民主生涯会、受理群众来信来访等手腕，及时懂得和控制干部的思想状态、工作风格、廉明自律等方面的状态，擅长从中找出问题、剖析原因、提出对策，做到对干部的问题早发明、早改正、早处置，使其不犯毛病或少犯毛病，真正施展对干部的监视束缚作用。三、着眼于推动农村改造发展，大力实行“双强（强村富民、强基固本）”工程
推动农村改造发展是十七届三中全会精力的中心资料。我市是个农业大市，农民富则全市富，农村稳则全市稳。如何破解前面提到的“无钱办事”、“无人办事”、“无力办事”这三道难题？实行“双强”工程就是个很好的载体，它根本涵盖了农村基层组织建设的各个方面，抓好了这项工程，农村党建的总体程度就会有个大的晋升。如何抓好这项工作？我们以为重点要抓好“五个根本”建设:
一是环绕拓宽范畴、强化功效，健全根本组织。随着农村各项改造的不断深化，农村经济市场化过程不断加快，农业产业化迅猛发展，农村经济构造、社会构造和农民从业构造日趋多元化，农村各种新经济组织和新社会组织不断出现，这些新形势、新状态既对传统基层党组织设置提出了新挑衅，又对创新基层党组织设置带来了新机会。我们将依照有利于改良党的引导、有利于增强党员教导管理、有利于增进经济发展的原则，在按地区、建制村为主设置党组织的同时，居心摸索以经济关系和社会关系为纽带、以各种组织情势为依托设置党组织的弥补情势。比如树立产业党组织、行业协会党组织、农民专业合作社党组织、龙头企业党组织、流动党员党组织等，同时，对行政村党员人数较多，党建基本好、班子战役力强、经济发展快、产业优势显著、条件成熟的，树立与党员范围和发展实际相适应的村级党总支或党委。
二是环绕强大力气、进步素质，建强根本队伍。要以目前正在进行的村级组织换届选举工作为契机，普遍应用“两推一选”和“海推直选”等办法，将那些群众基本好、“双带”潜力强的发展能手、外出务工经商返乡人员选进村级组织引导班子。对于一时没有合适人选的，从镇（办事处）机关、部门、大学生村官中指定或选派。同时，适时更新村级组织引导班子后备干部、入党居心分子、致富能手等资源后备库，并深刻开展农村党建“三造就”运动，实行“一村一名大学生”筹划，依托市委党校和农村党员干部远程教导平台，增强对这几支队伍的教导培训力度，不断进步他们的思想素质和发展致富潜力。
三是环绕服务群众、施展作用，开展根本运动。近年来，我们以“三级联创”为总抓手，组织基层党员开展了“设岗定责评星”、“双联双促”、“党员科技连锁服务”、“党员中心户”、“党员明确卡”、“星旗争创”等运动，增强党员经常性教导和接洽群众、服务群众工作，取得了比拟显著的成就。20XX年，我们将对运动进一步深化，重点环绕服务农民群众、增进产业发展、率领群众共同致富，大力组织开展各种情势的主题实践运动，抓好经常性的科技知识培训，增进党组织和党员施展先进性作用，根本达到“一个行业一个主题，一个处所一个特点”的后果。
四要环绕健全机制、巩固结果，完美根本制度。遵守“简便易行、实在管用、服务发展”的原则，对现有制度中一些已不适应形势发展和难以落实的部分进行删除，对不完美的制度进行改良，对缺失的制度进行弥补。重点是树立完美基层组织的选举、目的考评、组织生涯会、民主议事、党务公开、村办公运动场合管理以及村干部和流动党员管理等制度，并督促做好检讨落实工作，构成一个用制度管人、管事的良好机制。五是环绕运转有序、连续活气，落实根本保障。重点是落实好村干部养老保险政策和村办公运动场合建设。我们将认真体会省委省政府即将出台的有关农村干部养老保险政策精力，扎实做好这项工作的贯彻落实工作，把好事办好。关于村办公运动场合建设，我们将在完成106个村办公运动场合建设义务的基本上，采取组织牵头、乡镇承办、部门援建、政府嘉奖的方法完成第三批的12个村新建刹尾和25个村改扩建项目，重点管理应用施展好办公运动场合作用，依托根本场合创办信息宣布、司法维权、农资出售、电信话费充值等服务代办点，定期举行党员科技培训和新农村建设培训班，开展送戏下乡、文体竞赛、城乡联谊会等运动，拓展其综合服务功效。
四、着眼于以人为本，关爱党员，居心推动党内鼓励关心帮扶“温暖工程”
如果说实行“双强”工程是抓住了发展这个第一要务，那么树立健全党内鼓励关心帮扶长效机制则是落实稳固第一职责的有力举动。近年来我们在党内鼓励关心帮扶工作上想了不少方法。比如，在全市机关党员干部中开展了“双联双促”和“爱心一日捐”等运动，树立了爱心超市、爱心医院、党员发展互助基金，每年对农村干部进行免费体检，树立健康档案，对“十佳”优良村支部书记每人每年发放1200元的养老保险金，对全市901名村干部工资实施财政统发，并保持逐年增加，初步树立了农村基层干部干有所得、老有所养、绩有所奖的鼓励关爱帮扶机制。但实事求是地讲，我们的鼓励关爱帮扶工作的规模还不够广，影响还不够大。20XX年我们重点想在原有鼓励关爱帮扶的基本上实现三个改变：一是由组织部门一家单兵作战向整体联动改变。我们将进一步加大“双联双促”、结对帮扶等工作的力度，增强调和与总工会、民政、卫生、劳动等部门的关系，充足整合各地各部门的帮扶资源，从贫穷落伍村组的经济发展、基层组织建设，艰苦党员群众的生发生活、技巧培训、医疗卫生等各方面进行全方位帮扶。同时尽可能引入社会力气，个性是把那些富有爱心和社会职责感的非公企业主的居心性调动起来，参与进来，并摸索应用市场手腕树立一种共建
双赢的机制。二是由零碎关爱向长期关爱改变。目前我们的关爱帮扶很大水平上还是一种临时性、阶段性工作，重要集中在元旦、春节、建党节等一些主要节日，零打碎敲，没有构成一种工作常态。我们明年将在认真总结过去关爱帮扶工作经验的基本上，重点从制度层面进行概括提炼，构成长期关爱机制，推进鼓励关爱帮扶工作规范化、经常化。三是由暗箱操作向阳光操作改变。我们将督导各基层党组织，充足应用党务公开载体，加大政策公开、成果公开等力度，自觉懂得社会和群众监视，真正把鼓励关爱帮扶工作办成群众满意工程。
组织部工作筹划（6）：
人文学院组织部工作筹划
本学期组织部仍将以开展特设运动和构筑院学生会沟通平台两方面联合发展的思想，作为工作思路，切实抓好学生的思想教导。造就其健康的心理，完美的人格和爱党爱校的崇高情操，并以协助各系团组织生涯为锲机，结合多方面力气，开展高质量的运动，丰硕学生的课余生涯，树立良好校园风尚。本学期我部将依照学校和院团委工作的指点思想，立足本部特点，作好部门工作的同时，居心配合学生会其他部门工作，以及推进院学生会整体长远发展。在总结了上期的各方面工作的经验与不足后，我们做出了以下的工作筹划:
(一)组织建设方面
共青团是党的助手和后备力气，共青团的组织建设也是团委学生会工作的一项主要资料，组织部将在做好党建工作的基本上，以“党建”带动“团建”，依照有利于开展团的运动，有利于增强对团员的教导和管理，有利于施展团组织作用的原则，增强我院的团建工作。团建工作重要分为常务工作和重点工作!常务工作重要涉及本院团体系的正常运行方面，具体重要落实到以下六点:
1。严厉做好团员的发展工作，团员证的注册，做好团员登记，团费收缴，团员证的补办，团员组织关系的转接等工作。
2。监视各班“团日运动”的开展状态，并大力抓好各班团组织生涯的质量问题。请求每个团支部规范日常管理工作，做到期初有筹划，期末有总结，并不定期对其进行检讨。
3。组织我院团员学习党章、团章，并增强对团员的思想素质教导，指点各班团支书做好“优良团员推优”工作，和推举优良团员成为党员发展对象的工作，争夺帮忙每一个优良团员早日参加中国共产党。
4。在学校组织部的引导下，持续做好业余团校的组织工作，使更多的团员能加入业余团校的学习，使他们对团的根本知识有更深一层的懂得，而且能加强他们的团员意识。
5。协助院团委做好“优良班群众”“优良团支部”“优良团员”的评建工作，期望透过“公正、公平”的原则，能够使这项义务美满完成。
6。在保质保量完成学生会交给的其他义务的同时，能协助学生会各部门做好各项工作，保障各项运动顺利进行。配合校团委、院团委在各团支部中开展各种及格团员教导运动
(二)思想政治学习方面
本学期，组织部将持续居心开展时事政治学习运动，使宽大团员的思想认识始终与党组织连续一致；同时，组织本院团员认真学习深入体会、尽力实践“三个代表”主要思想，进步我院全部同窗的思想道德素质，展示新时期大学生的新风貌。同时，联合党的保先教导，作好全院学生们的思想工作!
(三)实践运动方面
3月是学习雷锋运动月，我部将在各团支部中间开展有关公益运动。
5月正值青年节，我部筹划在全院组织开展能够针对当前热点的话题的演讲竞赛或以“青春”为话题的争辩赛。一方面丰硕团员的业余生涯，另一方面全面进步团员青年的思想觉醒，以利于协调校园的建设。
6月5日是世界环境掩护日，我部能够组织学生对校园环境进行干净，同时对各班进行环保宣扬，和以环保为主题的讲座
7月为盛大纪念中国共产党建党九十周年。为增强对团员青年的教导引诱工作，我部将在全院组织开展“建党90周年”征文运动和诗歌朗诵竞赛
(四)其他工作方面
1。配合和指点各部门的工作和运动筹划，监视运动各个环节，确保运动顺利进行；
2。定期对学生会各部门的工作进行考察，做好工作小节；
3。在各个运动中懂得同窗的反馈看法，采用好的推举，在工作中做针对性的改良。
以上是本组织部在本学期的工作筹划，在今后的工作中，本部将本着对我院团委及党委高度负责的态度，认真履行以上筹划，将各项工作落实到实处，具体工作将做具体的书面报告。
组织部工作筹划（7）：
组织部工作筹划
一、九月份筹划
九月份组织部以招新、造就新成员和组织部内部纪律、以及收取团关系、转接团证为主。
1、第一周在新学期里招新，然后组织纪律，强调团委成员的态度，让新成员们能在老成员的率领下快速进入工作状况。
2、第二周要给新成员培训，让老成员与新成员进行沟通、交换。
3、第四周要通知XX届新生（新成员）收取班级内团员的团证、团关系。让他们回班级通知XX届新生在每一天检讨时要佩戴团徽，居心配合我们组织部检讨工作。要通知新生在10月1假期后把团关系、团员证拿来给各班级团支书，团支书交予团委组织部。
4、第四周九月份的月末，在组织部内部开展一次月会，谈谈在一个月内工作的表示，尤其是让新成员们谈谈自我的感受，增进新成员与老成员之间的交换与沟通。然后挑出几个在各个方面表示突出的新成员，在重点造就他们的工作潜力，向后背发展。
二、十月份筹划
在十月份的第一周把九月份的总体工作落实一下，然后为十月份的工作做好预备。团部内工作务必做到一周一小总，一月一大总。让各成员们提出对工作的推举，有则改之、无则加勉。
把12届团员证、团关系收齐。把团员证转入本校，团关系入档。过后为11月份团课做好预备工作。
1、十月份第一周和第二周把组织部成员收来的团员证、团关系交至团委办公室整顿后入档保留。
2、第三周把转入的团员证，按班级名单发回各班级，归还至团员本人。
3、第四周给各班级团支书宣扬一下中国共青团的知识，把中国共青团的知识资料发至各个班级。让各班团支书带传到各班级内，加强同窗们对中国共青团的认识，更居心地为下方的入团、听团课、写心得、笔记，和团课测验做好预备。
三、十一月份筹划
1、十一月份第一周组织部以进班通知入团和听取团课为重要工作。
2、第二周内，星期三组织部再次进班通知团课的具体时间、地点。听取团课时带上笔和本，做好团课笔记工作。再分配组织部内几名成员在团课上保持纪律。
3、第三周里，要为团员听取团课预备的同时，也要做好每一天的检讨工作。严厉请求自我，认真完成每一天的工作，义务。
4、第四周内，组织部成员要进班级收取两次团课后的心得、笔记。在周四时，调几名组织部成员去团委办公室整顿收来的心得、笔记。
四、十二月筹划
1、十二月第一周，给上交的团课心得、笔记进行批改分数，以便于为接下来的团课测验、考察做好预备。
2、在第二周的星期四下午进行团课测验。组织部成员进班通知团课测验的具体时间、地点。和给各班级发下团课测验前的测验资料。
3、第三周里重要以团课测验的善后工作为主，展开对新入团员们对中国共青团知识的懂得水平的考察。
4、在第四周团课测验成就出来。组织部成员进班通知团课测验成就，（在校栏中都有张贴名单），新入团员们能够自我去看考察成就。
五、总结
在本学期的每周二下午，在组织部内部进行一次例会，讨论一下上周工作的具体状态，和在工作中遇到的一些问题，（提出进行解决），和对下周具体工作的通知和强调。各个成员做好会议笔记。
在每周的星期四下午4:00——5:00组织部进班级通知：在团委办公室补办团员证、团关系。
在每周的星期五下在组织部内部午举行一次运动。重要进行一些游戏，这样能够进一步加强组织部成员与成员之间的情感沟通。只有小家团结能力使大家团结，这样能力更好的去完成工作，更好地为校团委尽一份力、做一份贡献。
让我们用居心的态度去更好的工作和学习，用更热忱的掌声去迎接更完善的明天！
组织部工作筹划（8）：
组织部工作筹划
一、指点思想：
本学期我系依据学院根本状态，在我院共青团的率领下组织大，深刻落实科学发展观，坚定信心，开辟创新，锐意进取，组织部工作筹划。联合我院发展的实际状态与学生成人成才的实际需求，和以德为主的校园文化树立工程，将我系共青团的工作推向一个更高的高度。
二、重要工作：
(一)抓好基本和特点运动
1。团档的整顿，做好团员发展，团籍管理，团的组织统计，组织关系的转接等基本团务工作，评选表扬优良团员，团干和团总支部，造就和推举优良团员作党的发展对象。对违背团纪律的团员，团干进行批驳教导和组织处置。
2。透过开展团组织生涯会等方法来加强学生的爱国情绪，弘扬民族精力，同时也会落实各班团组织生涯会的出席状态，将各班到场及纪律做好相应的记载并保留。同时，将由组织部干事评定各班生涯会成就。
3。团干培训，透过对各班的团委干部培训，以会代训，保持例会制度，进步团干自身的素质和思想，以此来带动团委工作的高效力，凝集所有团干的力气，做好每一份工作。
4。施展宣扬的居心作用，不仅仅就只有宣扬板的居心作用，而且要进步网络的宣扬力度。宣扬部做好每次运动前的宣扬以及运动后的反馈工作，将本系部的运动及时发到学院的网站让全院师生看到我们系部的特点。
5。增强团委的纽带作用，居心配合各方面的工作。增强各部门与各系团委的接洽，居心自动的行使宣扬党团思想。居心配合各系及院团委学生会工作，为我院的工作再添一亮点；
(二)抓住新的契机，重点抓好以下几项工作
1。透过各种运动来进步同窗们的道德修养。
2。为了真正走进同窗们，定期开展团支部会议，和同窗进行交换，听取同窗的看法，发明协调系部。
3。尽力做好纳新工作和运动的组织工作。
4。组织部的工作义务在团委学生会各部中是相比拟较忙碌的。我们将会在指定时间内完成系辅导员及院团委学生会各部委托的义务，做好各班团组织生涯会评比工作及各项运动的组织工作。
5。团委办公室将居心配合辅导员的工作，做好党团资料的整顿。
6。不仅仅仅做好本部门的内部交换，更要做好干事与全部学生会的交换。
三、停止语
团委是党的助手，系团委统一引导组织调和全系共青团工作。负责团委学生会的思想建设组织建设并做好团委学生会的宣扬工作。大家都明确团委的"团"字的写法。里面是一个人才的才字，外面是一个全包抄构造。因此做好一名团委副书记也应具备两方面的素质。一是要有能力才华和才智。二是要擅长团结一切能够团结的人个性是宽大出色人才为共同打造一届更具活力与活气更具开辟进取精力的团委组织更贡献自我的力气。因此做好工作须要大家团结一齐完成。团委具体的工作计划以及实行手腕会在今后的工作中明白指出，我们会在本学年确切的履行好每项日常工作，将学院与系的精力转达，本着服务同窗的角度落实到每项具体的工作中。
组织部工作筹划（9）：
组织部工作筹划
回想过去，展望未来。又是一个新的学期的开端，新的学期标记着新颖的血液将再一次注入我们这个年青的团队，我们将率领我们这支年青的队伍风雨兼程，做好一学期中该做好的事情，用满腔的热忱去做好每一件事，用丰满的精气神去迎接每一份挑衅，我信任，只要我们共同尽力，那么，我们就必需能够把我们的工作做得更好，去更好的服务与大家！
为了更好的完成上级分配的义务，进步工作效力，我部暂拟定工作筹划：
依据院团委的工作筹划，本学期组织部贯彻在稳固中求发展的方针，发扬团支部的时期精力，丰硕大家的课余生涯，增强团员青年的思想工作，不断进步团组织的服务潜力、凝集力、学习潜力和工作潜力，从而为进一步务实团的组织建设，丰硕校园文化运动，使“团”的利益真正落实到实处。
一、部门重点工作：
1、团组织生涯运动：团组织生涯运动一向是组织部的一项主要运动之一，针对我们系部的实际状态，在吸取上学期的经验前提下，我们将对团组织生涯运动做必要的改造，特作如下支配：
1）集思广益：部门将持续肯定富有吸引力及乐观居心的主题，同时在肯定主题前将听取各班团支部看法结合各班团支部一齐肯定、拓展主题，让团日运动自主性更强，更具活气，对于有发明性的看法我们会认真采用及看待。
2）增强接洽，取长补短：针对团组织生涯运动中系部与系部接洽不紧密，将采用在院团组织每次团日运动邀请外系组织部的成员来参团日或加入外系团日运动增强经验交换，由于每个系部的团日运动自成作风，每个系部的团日运动都有其自我的长处和缺陷，我们在接收其好的创意的同时也检查其缺陷，为日后团日进一部必革打下基本。
2严厉做好团员的发展工作，团员证的注册和管理工作，做好大一的团员登记、团费收缴、团员组织关系的转接工作。。认真做好团日运动的检讨、督促工作，本学期的团日运动要力图创新，摒弃死板枯燥，主题贴近生涯，情势丰硕多彩。确保每次运动能胜利开展。。推举优良团员作为党员发展的对象，协助老师做好这项工作。(管理录guanlilu。)
二、工作创新：
1。运用“美术与设计学院团总支团支书工作交换QQ群”，在QQ群中的共享中上传日常工作中须要的表格、通知及团日运动工作支配等，供各团支部下载。
2。宣布组织部部门邮箱，并使之作为答疑邮箱，供我系全部团员对组织部的工作提出看法和疑问，由组织部负责解答，进步我们工作的透明度，做到公正、公开、公平，随时为团员们解决疑虑。
3。制订更加完美的团干考察规定，使评优有根据可循。
4。定期开展团支书会议，促进与基层各支部的交换和沟通。
5。增强与宣扬部和记者站的合作，将好的团组织生涯照片及团日运动海报做成宣扬板展出和上传到网上，加强宽大团员参与团组织生涯的居心性。
三、部门沟通
1、增强与院系的接洽，定期的进行工作总结与工作筹划，虚心懂得推举，纠正不足，进步部门的工作效力。
2、增强与其他部门的沟通与接洽，居心协助其他部门开展运动。
3、加强内部交换，想要做好工作，首先要从自身做起。所以在今后的工作进程中，要不段进行内部人员的交换，造就彼此间的默契水平，加强部门的团结意识。以加强部门凝集力，建立组织部良好形象。所以，我们部门还会不定期的召开部门内部会议。
4、加强部门间的交换，在认真完成本部门工作的同时，自动懂得其他部门的须要，并及时给予协助，居心配合工作，加强部门人员的人际来往潜力。
“胜利只会垂青那些有预备的人”有预备的前提就是务必要有筹划。以上筹划和运动是本部门在这学期暂定的工作。以便组织部各项工作有条不紊地进行。在20XX年这一学期里我们组织部的每一个成员都会居心配合院团委和学生会的工作，增强与各部门的接洽，一步一个脚印、扎扎实实地工作，把组织部的工作做好，将本学期的学生团员工作推上新的台阶，打开化学化工学院的崭新一页。
本学期我们部门将总结上学期的工作经验，扬长避短、居心工作，在认真完成本部门工作的同时，自动懂得其他部门的须要，并及时给予协助，居心配合他们的工作，力争做到真挚，切实服务于学生会、服务于老师、服务于同窗，与大家共同尽力，让我们系发展的更好！
组织部工作筹划（10）：
组织部工作筹划
20XX年下学期我院组织工作的总体思路是：认真学习宣扬贯彻党的XX届X中全会精力，巩固进步学习实践科学发展观运动取得的成效，切实做好各项组织工作，向建国六十周年献厚礼。
一、持续巩固和扩展学习实践科学发展观运动的成效
1。认真做好学院学习实践科学发展观运动总结阶段的各项工作。持续抓好学习实践科学发展观运动的整改落实工作。
2。依照上级的支配，认真做好学习实践科学发展观运动回头看阶段的各项预备工作。
3。紧密联合组织工作，摸索树立学习实践科学发展观运动长效机制、增进科学发展。
二、增强引导班子和干军队伍建设
1。增强引导班子和引导干部的思想风格建设。一是要认真落实各级引导班子和引导干部接洽基层、接洽群众制度；二是要增强民主集中制建设，认真落实系（部、院）党政联席会议制度，健全基层引导班子决策议事的规章制度；三是要多渠道加大对引导班子和引导干部个人日常工作的考核力度。
2。加大干部教导培训工作力度。要认真落实学院《20XX—20XX年干部教导培训计划》，施展好党校的阵地作用。采用多渠道、多情势加大干部培训力度，采用校内培训与校外培训相联合、请进来与走出去相联合等多种方法，加大干部的培训力度。校内培训要选准主题，突出针对性、适用性，进步干部的政治理论素质和处置庞杂事务和突发事件的潜力。
3。增强干军队伍管理。一是完成新提任处级干部试用期满考察成果的认定及考察信息的反馈工作；二是认真履行副处级以上干部出国出境审批与请假制度；三是深刻开展调研，进一步完美处级干部年度考察评价实行计划，组织好年终考察；四是适时启动机关科级干部的提拔聘请工作，做好机关科级干部的提拔配备；五是及时总结经验，完成我院第一届处科级干部提拔聘请工作文件及资料的汇编。
4。增强后备干军队伍建设。要依据上级请求和学院党委支配，适时研讨制订后备干军队伍建设计划。逐步树立和完美后备干军队伍，并实行动态管理，逐步树立后备干部工作实绩档案，增强对后备干部的跟踪懂得和综合剖析。
三、增强基层党组织建设和党员队伍建设
1。进一步巩固和增强党的基层组织。保持以环绕中心、服务大局、拓宽范畴、强化功效为动身点，增强基层组织的思想、风格、组织、制度建设，加强基层党组织的活力和活气，使基层党组织充足施展推进发展、服务群众、凝集人心、增进协调的作用。一是要依照党委《关于开展党内“创先争优”运动的实行看法》中先进基层党组织树立尺度，指点检讨基层党组织的班子建设和队伍建设状态；二是要依照党委精力，指点基层党组织落实好《党政联席会议制度》，进一步增强民主集中制建设；三要采用办法增强党内民主建设，施展党员主体作用；四是要扩展基层党组织的笼罩面，科学设置学生党支部；五要认真贯彻党委《关于增强学生党建工作的实行看法》选配好学生党支部书记，要采用办法勉励基层组织居心摸索党建工作创新。
2。进一步增强对党员队伍的教导和管理。一是要认真学习贯彻十七届四中全会精力，用马克思主义理论的最新结果武装脑筋；二是要增强党员队伍的经常性教导，认真落实“三会一课”制度，认真落实本学期党日运动的主题教导资料，增强对党日运动状态的检讨和状态通报；三是持续开展“加强党员意识”、党员与群众结对子、党员服务群众等比赛运动，居心摸索党员在学院改造发展和教学科研中施展先锋榜样作用的新方法和新门路；四是制订并落实流动党员双向共管机制，强化流动党员管理；五是严厉履行党内纪律，严正处理不及格党员。
3。进一步加大学生党建工作力度。全面增强学生党建工作是我院近期党建工作的主要资料之一。要认真落实学院党委《关于增强学生党建工作的实行看法》和《学生党员发展计划》，居心推动学生党建工作体制、机制创新，稳步进步学生党员比例，充足施展学生党支部的堡垒作用和学生党员的先锋榜样作用，尽力首创我院学生党建工作的新局势。
关于学生发展工作重点要做到以下三点：一是要早育苗、早造就，要切实增强对大学生的早期教导引诱工作，并指点团组织做好“推优”工作，要树立一支数目充分充斥活力与活气的入党居心分子队伍；二是要施展好各级党校的作用，多渠道做好入党居心分子和党员发展对象的造就教导工作；三是全面考核，严厉党员发展工作程序，认真实行入党手续，确保发展质量。组织部要深刻党支部懂得学生发展的真实状态，并作好指点工作。
4。切实增强党建信息的收集、统计和剖析工作。要及时控制基层党建工作最新动态，精确懂得各个时代党员队伍构造变更状态，为及时指点党建工作带给原始资料和精确数据。
四、以迎接评估为契机，进一步推进学院党建各项工作
保持以评促建、以评促改、评建联合、重在建设的原则，认真做好党建评估的各项预备工作，迎接河南省高校党建评估。
五、居心推动高层次人才队伍建设
1。要认真落实院级引导和组织部接洽专家制度。
2。要采用调研、访问和座谈等情势，听取高层次人才的看法和推举，充足调动高层次人才在学院建设中的居心性和发明性。
3。协同有关部门认真检讨落实知识分子政策，尽力为高层次人才成长和施展作用营造良好环境，搭建发挥才干的平台。
4。要增强对第六批博士服务团成员的服务和考核工作。
六、依据省委精力，认真做好新农村建设帮扶工作。
七、做好其他惯例工作，认真完成上级党组织和院党委交办的各项义务。
八、组工队伍自身建设
1。要认真学习宣扬党的XX届X中全会精力，认真研究党建业务知识，树立学习型部门。要联合“讲党性，重操行，做榜样，树组工干部新形象”运动，从一点一滴做起，打造组工干部新形象。
2。要发扬求真务实的精力，深刻开展调查研讨。要吃透上级精力，熟习学院党建状态，居心探讨新形势下高校党建工作的规律，依据上级精力有针对性、富有成效地开展学院党建工作。
3。要勇于实践，勤于总结。以十七届四中全会精力为指点，居心开展学院党建工作，在实践中不断总结，摸索新形势下党建工作的新门路，尽力首创学院组织工作的新局势。
4。要做好服务。要稳固建立服务学院发展大局、服务基层党组织和全部党员、干部、知识分子的意识。把组织部建设成为推进学院科学发展的服务部，建设成为名符其实的党员之家、干部之家、知识分子之家。
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